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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei universal electric & engineering die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Kollegenzusammenhalt hält das Ganze noch über Wasser.
Wird durch die finanziellen Schwierigkeiten überlagert. Durch Projektarbeiten teils sehr stressig, Urlaubssperren wurden des öfteren schon ausgesprochen. Mann muss ranklotzen, damit man Rechnungen schreiben kann, Druck dadurch sehr groß, weil keine neuen Arbeiter eingestellt werden und hier Überstunden an der Tagesordnung sind.
Kaum Führung, teilweise etwas planlos. nur auf den eigenen Vorteil bedacht.
auf den Baustellen ja, im Betrieb nein
Unter den meisten Kollegen guter Kontakt, aber auch hier bei manchen lässt Hochnäsigkeit grüßen. Aufgrund der aktuellen Lage ist die Stimmung im allgemeinen im Keller, es heißt nur noch dass kein Geld da sei und man über Leichen geht. Überstunden sind an der Tagesordnung, um die Projekte zum gewünschten Termin fertigzustellen.