Fördern statt Fordern
Ex-Auszubildende:rHat 2014 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Ausbilder ist nett und hat immer ein offenes Ohr. Aufgaben werden so gelegt, dass sie einen fördern und nicht unmögliches von einem Fordern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen der Obrigkeit und deren Kommunikation zu den Angestellten sind eher mangelhaft. Oft erfährt man erst von Dingen, wenn es bereits zu spät ist.
Die Ausbilder
sehr freundlich und immer ein offenes Ohr
Arbeitsatmosphäre
sehr nette Kollegen und man hat gern zusammen gegrillt oder dergleichen
Arbeitszeiten
Gleitzeit selbst während der Ausbildung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
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