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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Als Mitarbeiter wird man nicht wertgeschätzt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation und vorallem das persönliche Verhalten gegenüber des AN ändern.
Arbeitsatmosphäre
Diffus, trüb.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein weiterer Kommentar erforderlich, weil schlicht unterbezahlt. Sozialleistungen?
Kollegenzusammenhalt
...gab es nicht. Null Zusammenhalt. Spürbar gewollte Spaltung zwischen Mitarbeiter und Gesellschafter.
Vorgesetztenverhalten
oft diskriminierend und herablassend gegenüber des Mitarbeiters.
Arbeitsbedingungen
Sehr schwierig zu bewerten; kurzum schlecht bis unzumutbar.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung? Gab es nicht. Nur arbeiten, arbeiten und immer für andere bereitstehen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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