Neben allen ausgezeichneten Punkten: Upljft 2.0, wo bleibst Du endlich?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt: Großes Kino!
Arbeitsatmosphäre, super!
Work Live Balance: Großartig, das werde ich auch in Zukunft nie wieder besser erleben (Wie gesagt: Ich arbeite in der Kreation)! Und: Es gibt sogar nen Yoga-Kurs!
Die vielen Partys und Events
kununu-Engage und Umfragen werden ernst genommen, Umsetzungen sind spürbar. Beispiel: Letztens wurde bemängelt, dass Desinfektionsspray fehlt - am selben Tag stand welches zur Verfügung.
Man kommt morgens gerne zur Arbeit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix wirklich. Wäre aus meiner Sicht ungerecht hier was rein zu tippen.
Verbesserungsvorschläge
Endlich die richtige ID finden: Wir sind Upljft und eine Social Media Agentur (Moment, sind wir das wirklich??) - ich kenne die Antwort nicht, doch sie muss her!
Das neue Büro ist im August da! Mega!
Die allgemeinen Ziele für Levels klar bennen
Hunde sind süß, doch momentan bei der Raumgröße viel zu viele - eventuell sollte man da objektiv über ein Maximum nachdenken!
Weiterhin an Gold Projekten arbeiten und dies zur ECD / CD Sache erklären!
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten sind größtenteils sehr transparent und bemüht fair. Unser Geschäftsführer ist nahbar und sympathisch, auch er bemüht sich insbesondere in letzter Zeit um mehr Transparenz, um interne Prozesse zu erklären. Für solche Zwecke wurde nun auch kununu-Engage eingeführt - cooles Tool!
Wir haben nun ab August endlich ein größeres Büro, in atemberaubender Lage: Wäre dies nicht endlich durch, hätte es hier ansonsten einen Stern Abzug gegeben, da es momentan einfach zu eng geworden ist und teilweise auf CoWorking-Spaces ausgewichen wird (... dem Erfolg sei Dank).
Kommunikation
Manchmal ausgezeichnet, manchmal aber auch echt verbesserungswürdig... wie in so einigen Agenturen. Kommt auf die Unit und die Kollegen an!
Kollegenzusammenhalt
Deshalb arbeite ich hier. Der Kollegenzusammenhalt könnte kaum besser sein, hier schließt man Freundschaften. Der Ellenbogen bleibt stets eingezogen.
Work-Life-Balance
Vorweg: Ich arbeite in der Kreation. Ich kann an einer Hand meine Überstunden abzählen (!); Wir haben zweimal im Jahr Teamevents (inkl. Budget); Wir haben jeden Monat "All Drinks", ein Event das rotierend von den unterschiedlichen Units veranstaltet wird und an dem man sich trifft und besser vernetzt (ebenfalls inkl. Budget); Wir haben monatliches Company Breakfast, die Agentur kommt zusammen, es gibt News vom GF, neue Kollegen stellen sich vor und jeder der was sagen möchte, sagt etwas - ...und zwei tolle und aufwendige Firmenfeiern (Sommer, Weihnachten) mit großem Essen und Party auf Firmenkosten. Achja: Es gibt sogar nen Yoga-Kurs!
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall: Top. Mein(e) Vorgesetzte(r) ist sehr fair und durch stetigen Austausch transparent. Unsere beiden ECDs mischen sich gerne häufig und oft ein - dadurch wird unseren Team-Leads gerne zu viel Verantwortung (oder "Macht") genommen. Kann hier und da nervig sein, doch sie sind beide auch sehr kollegial, fair und sympathisch.
Interessante Aufgaben
Wer jeden Tag Gold-Projekte bearbeiten und sich stetig verwirklichen möchte, könnte Fehl am Platz sein. Es ist von der Saison abhängig: Mal hat man tolle und große Kunden, mal kleinere und langweiligere Aufgaben. Etwas kreativ übertrieben Gigantisches und Preisgekröntes war bisher nicht dabei, doch das wird sicherlich bei unserem Wachstum und der Entwicklung kommen! Die Budgets und Engagements landen noch zu häufig in der klassischen Werbung. Man ist bei Upljft aber stets bemüht das kreativste und größte Möglich zu machen, Namenhafte Kunden sind dafür auf alle Fälle vorhanden.
Gleichberechtigung
Frauen und Mütter werden nicht benachteiligt, eher im Gegenteil (so wie ich es mitbekomme)
Umgang mit älteren Kollegen
Kenne keinen Negativ-Fall
Arbeitsbedingungen
Das Büro, das Büro - ab August bestimmt 10 Sterne
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stets bemüht - sogar das teure Rethinking-Paper von unserem Kunden Steinbeis wird eingesetzt! Viele Meetings finden virtuell statt und klar, dass man nicht völlig auf Flüge verzichten kann - irgendwo siegt die Effizienz nunmal!
Gehalt/Sozialleistungen
In meiner Position super!
Image
Gegenüber der eigenen Mutterfirma "thjnk" können wir gerne noch nachlegen: Hier ist Upljft oft der noch der "kleine" "süße" Bruder (deshalb zwei Punkte Abzug); In der Branche aber anerkannt als kreative Digitalagentur, die aktuell ohne Ende aus dem Boden schießt! Wenn an der eigenen ID (Upljft 2.0) endlich geschraubt wird und man weiß, was Upljft nun für eine Agentur sein soll, dann kann das noch richtig cool werden!
Karriere/Weiterbildung
Es wird befördert, teilweise sind die Gründe aber nicht nachzuvollziehen. Einige kommen gut voran, die anderen straucheln - in meinem Fall alles top!