Menschlich, ehrlich, fair und eine sehr gute Work-Life-Balance
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima empfinde ich als sehr angenehm. Es gibt keine Tage an denen ich mir sage dass ich nicht zur Arbeit erscheine. Kommunikation erfolgt immer auf Augenhöhe egal ob C-Level oder Werkstudent. Die Geschäftsführung sorgt immer dafür dass der Mensch im Vordergrund steht und sich niemand unwohl fühlen muss.
Kommunikation
Man kennt es vielleicht von vorigen oder aktuellen Arbeitgebern, das man oft in Meetings nur zur liebe der Bürokratie häng und sich denkt "dieses Meeting hätte eine Email sein können". Bei UpReach fühlen sich alle Meetings immer produktiv an und es wird nicht in die Länge gezogen weil sich die Leute gerne selber beim reden zuhören wie aus diversen Start-Ups oder Konzernen wo man am Ende nur Zeit verschwendet hat.
Kollegenzusammenhalt
Die Geschäftsführung hat es durch Ihre extrem nahbare und menschliche Art geschafft ein Team zusammenzustellen dass extrem gut harmoniert.
Die vorigen Erfahrungen die ich in über 10 Jahren als Arbeitnehmer gemacht habe wie z.B. das man mit Kollegen aus anderen Abteilungen überhaupt nicht redet oder das selbst im eigenen Team untereinander Neid oder Lästereien entstehen habe ich hier noch nie erlebt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist mit unter das beste in diesem Unternehmen.
Als Arbeitnehmer geniesst man hier eine Teilselbständigkeit. Es gibt Kernarbeitszeiten aber es wird kein Micromanagement betrieben, solange man seine Ziele erreicht ist wird hier nicht auf die Uhr geguckt wie bei manch anderen Unternehmen wo teilweise observiert wird wie lange man in der Pause war oder wie oft man kurz aufsteht.
Auch unter den Kollegen gibt es keinen Gruppenzwang was Pausen angeht, jeder so wie er möchte, aber wir gehen meistens alle gern zur gleichen Zeit zusammen lunchen.
Bei Privaten anliegen, z.B. wenn man mal Zeit für seine Familie braucht ist die Geschäftsführung auch hier absolut menschlich und weiß das private Situationen bzw. Notfälle nicht vorhersehbar sind und das man sich dann erstmal um wichtigeres Kümmern sollte statt stumpf weiterzumachen und zu leiden.
Vorgesetztenverhalten
Die menschliche und Kommunikative Art der Vorgesetzten ist hier wirklich ein Alleinstellungsmerkmal das gelobt werden muss.
Erwartungsmanagement was die Leistung der eigenen Arbeit angeht wird hier klar im Vorfeld definiert und offen besprochen aber auch der zwischenmenschliche Umgang wenn es mal um Sachen ausserhalb des 9-to-5 geht kann man immer ansprechen und wird mit offenen Ohren und Armen empfangen.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer genug zu tun und wenn einem die eigenen Aufgaben nicht reichen oder man merkt das man gerne Einblicke in einen anderen Bereich haben möchte, hat man auf jeden Fall die Möglichkeit sich Einzubringen nachdem man sich vorher bzw. währendessen das Wissen aneignet. Das Produktforlio wächst neben seinen Kernprodukten um viele weitere Segmente die allesamt sehr spannend und Umfangreich sind.
Gleichberechtigung
Jeder wird hier gleich behandelt, egal ob männlich, weiblich, divers, alt, jung mit oder ohne Kind. Nichts fühlt sich aufgezwungen an und es ist an sich einfach eine menschliche Atmosphäre.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier, jeder wird gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist sehr gut ausgestattet, jeder Mitarbeiter kriegt Büromaterial inklusive Laptop, wenn einem etwas fehlt kann man jederzeit nachfragen. Die Bürostühle sind sehr bequem und ergonomisch, was mir als jemandem mit Rückenschmerzen sehr wichtig ist und es gibt elektrische Stehtische. Was auch besonders cool ist: Es gibt im Flur 2 Telefonboxen die man für work oder private calls benutzen kann, diese sind sogar temperiert und haben ihre eigene Klimaanlage. In allem: Es fehlt einem an nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Intern wird auf Umwelt- und Sozialbewusstsein geachtet aber auch extern wie z.B. bei der Wahl der Arbeit mit Partnern wird hier drauf geachtet dass die Arbeitsbedingungen Fair sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist zufriedenstellend und kommt immer Pünktlich an.
Image
Man kennt es vielleicht aus anderen Firmen, nach aussen hin präsentiert man sich ganz anders als dass es intern in der Realität ist.
Hier schafft es UpReach extrem realistisch zu bleiben und sich selbst treu. Ich empfinde das Image als sehr modern und zeitgemäß und intern redet auch keiner schlecht über die Company.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen können jederzeit angefragt werden und man hat jederzeit die Möglichkeit einen Aufstieg anzusprechen, Ziele zu definieren und darauf hinzuarbeiten