Top Team, Super Vision, Platz nach oben beim Employee Branding
Arbeitsatmosphäre
Das Büro ist top gelegen, allerdings ist die Gestaltung ein bisschen trist. Es gibt aber viele Goodie wie Team-Lunch und Friday Drinks.
Kommunikation
Die Kommunikation in der Abteilung ist super. Zu anderen Abteilungen und der Geschäftsführung wartet man manchmal einige Zeit auf Rückmeldung.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer ein paar Leute mit denen man weniger zurecht kommt, als mit anderen. Bei UpReach ist der Zusammenhalt trotz allem Abteilungsübergreifend sehr gut!
Work-Life-Balance
Durch die Option auf Home-Office und das tracken von Überstunden wird versucht eine Work-Life-Balance aufzubauen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind stets dabei die Prozesse zu verbessern und setzen dabei viel auf das Feedback vom Team. Entscheidungen werden nicht von oben herab getroffen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Projektmanagement sind nach einiger Zeit sehr eintönig und wiederholend. Es wird aber versucht andere Aufgaben zu finden. Diese müssen aber zusätzlich erledigt werden, was die Motivation und den Spaß eher senkt.
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied zwischen Menschen gemacht, egal ob es um Geschlecht, Religion, Herkunft oder äußeres Erscheinungsbild geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma ist noch sehr jung, aber auch hier gilt das gleiche - alle werden gleich behandelt und man nimmt auf jeden Rücksicht.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist okay. Das Lager befindet sich im Keller und hat daher eher wenig Sauerstoff, was im Sommer sehr belastend werden kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier ist es sehr zwiegespalten. Während im Büro darauf geachtet wird umweltbewusster zu handeln, sehe ich in der Logistik noch große Lücken.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehaltsniveau ist eher gering.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrierechancen sind ab einem bestimmten Punkt leider zu Ende. Hoffentlich öffnen sich wieder neue Türen, wenn sich das Unternehmen weiterentwickelt.