Werte werden nicht gelebt....
Kollegenzusammenhalt
Extreme Grüppchenbildung und Ausgrenzung Einzelner.
Work-Life-Balance
Überstunden, auch von "einfachen Angestellten" werden erwartet, jedoch in kleinster Weise vergütet!
Vorgesetztenverhalten
Werte, wie Menschlichkeit bestehen nur auf dem Papier. Für Belange der Mitarbeiter wird keine Lösung angeboten, auch keine Kompromisse. Bei Führungskräften jedoch sieht dies anders aus. Die 2-Klassen Gesellschaft lässt grüßen. Zudem extrem arrogantes Verhalten der neueren Führungskräfte!
Gleichberechtigung
Frauen eher wenig in Führungspositionen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter dem Bundesdurchschnitt der Branche. Keine freiwilligen Erhöhungen. Kein Urlaubsgeld, jedoch Im Falle der Zielerreichung Prämienausschüttung. Jedoch auch hier ungleiche Verteilung!
Karriere/Weiterbildung
Karriere nur durch Vitamin-B