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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Da ist noch viel Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist im großen und ganzen recht gut. Wobei es dabei ankommt, an welchen Standort man ist. Es gibt auch Standorte da will man nicht arbeiten
Work-Life-Balance
Eher durchwachsen. Man probiert es zwar aber irgendwie wurde es zwischen der Planung und der Umsetzung vergessen. Nur teilweise gibt es eine Hilfe bei Kinderbetreuung, Homeoffice wird strikt abgelehnt (nur in Coronazeit möglich) Gleitzeit wird es wohl nie geben.
Karriere/Weiterbildung
Wer davon ausgeht, dass man sich bei V-Bus hocharbeiten kann, ist hier tatsächlich falsch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja es ist ein Busunternehmen
Sozial ist V-Bus an sich schon, jedoch gibt es kein Homeoffice bzw. es wird mit zweierlei Maß gemessen. Er rumheult bekommt was er möchte
Kollegenzusammenhalt
Ist wie bei der Arbeitsatmosphäre. Es kommt darauf an, mit wem man zusammenarbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Mitarbeiter aber auch Mitarbeiter die schon längst in rente sind und somit eigentlich einen Arbeitsplatz für jüngere Kollegen blockieren.
Vorgesetztenverhalten
...
Was soll man da sagen? Oftmals wird ein gespräch "abgewürgt" mit ich melde mich später oder jaja ich kümmere mich daraum. Dann hört man garantiert nichts mehr(!) Oder es wird vergessen was vereinbart wurde, oder zwei personen wird das gleiche Bewilligt und dann soll man sich mit seinen Kollegen einig werden wie man es nun macht, denn dann wird sich rausgehalten.
Arbeitsbedingungen
Es wird sich strikt an die gesetzlichen Vorgaben gehalten.
Kommunikation
Die kommunikation ist eher eine Katastrophe. teilweise wird garnicht kommuniziert, das dann zu Problemen führt, oder es wird sich nur angeschien. Also ein durchgängige vernünftige Kommunikation ist nicht gegeben.
Gleichberechtigung
In dem Unternehmen gibt es mehr Männer als Frauen. Auch in der Führung sind nur Männer.
Interessante Aufgaben
Arbeiten sind in der regel immer das gleiche.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
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