Steile Hierarchien, diskriminierendes Verhalten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt ein paar sehr nette Kollegen die einen Aufbauen und immer ein offenes Ohr haben.
Die Ausbilder
Selten anwesend, Absprachen schwierig, Mittagspause der Ausbilder teilweise 3 Stunden - dadurch dass alles mit Ausbilder besprochen werden muss ist das oft erst nach 16 Uhr möglich - deswegen kommt es zu regelmäßigen Überstunden, abweisend bei Fragen und bitte um Hilfe. Ausbilder sehr gestresst und überfordert, dadurch ist die Stimmung allgemein sehr gedrückt.
Spaßfaktor
Durch die schlechte Stimmung und das diskriminierende Verhalten gegenüber anders Denkender ist es sehr belastend dort zu arbeiten. In dem Betrieb arbeiten viele Freunde und Familienmitglieder der Vorgesetzten, diese werden bevorzugt und grenzen bestimmte Teammitglieder aus.
Aufgaben/Tätigkeiten
Azubis müssen Kaffee kochen und auf einen Tablett in die Werkstatt bringen bzw. allen anderen Mitarbeiten zum jeweiligen Arbeitsplatz bringen, einkaufen gehen, Frühstück richten z.B. auf Messen, Pakete packen, Putzen ...
Respekt
Geschäftsführung führt das Unternehmen mit sehr erniedrigendem und respektlosem Verhalten nicht nur gegenüber der Auzubis, auch gegenüber anderer Arbeitnehmer. Es wird gedroht, gemobbt und sehr viel kritisiert. Unliebsame Mitarbeiter werden durch Bossing zur Kündigung getrieben.
Arbeitsatmosphäre
Viele haben Angst Fehler zu machen oder vor dem nächsten Wutausbruch der Vorgesetzten. Es gibt wenig Lob und dafür doppelt soviel Kritik.
Arbeitszeiten
Viele Überstunden, auch außerhalb der Saison. Häufiger Mitarbeiterwechsel, dadurch bleibt viel an den Azubis hängen.