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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Startup! Wieso nicht?
Bewerber/inHat sich 2015 als Teamleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Startup ist natürlich auch immer mit einem Risiko verbunden, aber trotzdem dachte ich, ich probiere es bei Vaamo mal.
Ein Vorstandsmitglied rief mich zum Telefoninterview an. Das Gespräch verlief ganz trocken, aber ok.
Bewerbungsfragen
- Ich bin Teamleiter in einer Bank und habe folgende Fragen gestellt bekommen:
- Wieviele Mitarbeiter ich leite?
- Wieviele Aufträge und Anrufe am Tag reinkommen.
- Banken Zahlen wurden wurden abgefragt. Mitarbeiter u.s.w.
- Warum ich wechseln möchte?
- Gehaltsvorstellung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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