19 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 68%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Rundum zufrieden in der Risikoabteilung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre, Teamzusammenhalt, wo sich einer auf den anderen verlassen kann.
Work-Life-Balance
Man kann überwiegend in Homeoffice arbeiten, was eine gute Work-Life-Balance ermöglicht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist angemessen. Zusätzlich Fahrkarte für den öffentlichen Nahverkehr und Zuschuss zum Essen.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsam gewachsenes und mittlerweile stabiles Team. Guter Zusammenhalt sowohl in der Arbeit als auch bei Freizeit-Beschäftigungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich, als älteste Kollegin fühle mich sehr wohl und respektiert von allen Kolleginnen und Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Da wir insgesamt nur ein kleines Team sind, haben wir flache Hierarchien. Gesetzte Ziele sind nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind auf Homeoffice angelegt. Trotzdem gibt es immer auch die Möglichkeit, vom Büro aus zu arbeiten.
Kommunikation
Regelmäßige (2x pro Woche) Team-Meetings sowie 1x pro Woche Meeting mit allen Teams des Unternehmens.
Interessante Aufgaben
Neben der eigentlichen Hauptaufgabe gibt es immer Möglichkeiten neue Ideen und Vorschläge einzubringen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Startup mit tollem Produkt aber schlechtem Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und Glasflaschen angeboten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Zeit bei VAI
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gute Arbeitsklima und die offene Art der Mitarbeiter.
Es gibt interessante Aufgaben, deren Sinn sofort klar ist.
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend junges Team mit sehr freundlichem Umgang miteinander.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist hilfsbereit und ich habe kein Geläster oder Ähnliches mitbekommen.
Vorgesetztenverhalten
Immer auf Augenhöhe und offen für Vorschläge
Kommunikation
Im Homeoffice gab es schnelle und hilfreiche Antworten von jedem Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Breites Aufgabenspektrum und viele interessante Aufgaben. Wenig Schema F abarbeiten von sich wiederholenden Aufgaben.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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The best VAI team!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die gesamte Arbeitsatmosphäre bei VAI ist wirklich freundlich. Obwohl ich da als Praktikantin gearbeitet habe, habe ich mich trotzdem sehr wohl gefühlt und wurde mit gleichem Niveau wie alle anderen Mitarbeiter behandelt, es gab, sozusagen, keine Spaltung zwischen mir und höherrangigen Mitarbeitern. Kurzum, der gesamte Teamspirit bei VAI ist sehr angenehm.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte hervorragende Möglichkeiten während des Praktikums Praxiserfahrung zu sammeln und mein vorheriges Wissen in der realen Welt anzuwenden.
Kollegenzusammenhalt
Man konnte immer bei allen Unklarheiten Fragen stellen und alle Kollegen/Kolleginnen waren sehr offen und hilfsbereit.
Arbeitsbedingungen
Der größte Teil meines Praktikums war während der Corona Krise. Die Firma hat schnell und koordiniert zum Homeoffice gewechselt.
Kommunikation
Regelmäßige Teammeetings und wöchentliche Bewertung der geleisteten Arbeit.
Interessante Aufgaben
Ich habe das Praktikum in der Risk Abteilung abgeschlossen und die Aufgaben, die ich da gemacht habe, waren äußerst interessant und anspruchsvoll. Es gab nur wenige monotone Aufgaben, die aber trotzdem nicht zu anstrengend waren.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Der schlechteste Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Einfach alles!
Es ist einfach keine schöne Arbeitsatmosphäre und es wird nicht kommuniziert!
Das Management hat leider keine Ahnung vom Management und von Personalführung!
Feedbachgespräche verlaufen ohne das man Ahnung hat wie diese verlaufen und Kündigungen werden ohne Vorwarnung einfach nach Hause geschickt!
Das ist kein Unternehmen in dem man gerne arbeitet und die Mitarbeiter sind alle frustriert und viele Arbeiten ungerne dort!
Ich hoffe inständig das die Volksbank endlich mal aufräumt und dort fähige Leute einsetzt
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine klaren Strukturen und eigene Ideen werden nicht gehört oder angenommen
Image
Welches Image?
Work-Life-Balance
Darauf wird am Ende keine Rücksicht genommen!
Flexible Arbeitszeiten gibt es nicht ins Home Office ist kein Thema und wird abgelehnt!
Sollte der Klempner mal kommen muss man einen Urlaubstag nehmen!
Hatte man einen netten Chef, hat er Home Office mal erlaubt, aber allgemeine Regeln gab es nicht und wollte man auch nicht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es nicht!
Von Karriere hab ich da auch nix mitbekommen
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind sehr unterschiedlich!
Es wird viel versprochen und man bekommt am
Ende wenig!
Von einem Tag auf den anderen wurde gemeinsames Frühstück gestrichen und Urban Sports!
Es wird unfassbar viel versprochen und einfach nicht eingehalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig Bio und kein Verständnis für Familie
Kollegenzusammenhalt
Teams Reden schlecht übereinander und es gibt keinen Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eine und mit dieser wird so weit ich das mitbekommen habe respektvoll umgegangen
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe!
Es wurde über Mitarbeiter schlecht geredet, Kündigungen geplant ohne Feedback Gespräche und das eigene Team schlecht gemacht!
Hatte man das Glück seinen Chef wöchentlich im Feedback Gespräch zu sehen, gab es keine konstruktive Kritik und es wurde auf nichts eingegangen!
Und plötzlich kommt man ins Büro und der Chef ist nicht mehr da...
Arbeitsbedingungen
Die neuen Büroräume tragen nicht dazu bei ein miteinander zu schaffen!
Man bekommt dreckige Laptops und darf seine Arbeitsmaterialien selber sauber machen da sich niemand dafür verantwortlich fühlt!
Man darf seinen Rechner auch selber aufsetzen, da es niemanden gibt der das macht und die IT sich dafür zu schade ist und es sehr viel Diskussion bedarf bis sich da mal was tut
Kommunikation
Es wird das eine gesagt und das andere gemacht, wenn man überhaupt kommuniziert
Gleichberechtigung
Vielfalt ist mein Thema
Interessante Aufgaben
Man darf nur das machen was einem aufgetragen wird!
Ideen werden weder angenommen noch umgesetzt!
Selbständiges Denken wird nicht gerne gesehen
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Produkt top, Management flop
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Außerhalb des Teams hat man recht wenig von anderen Teams mitbekommen. Die Atmosphäre war im Großen und Ganzen kalt und hat den Führungsstil des Managements widergespiegelt.
Image
Etwas chaotisches Startup mit einem zuverlässigem Produkt.
Work-Life-Balance
Absolut in Ordnung gewesen. Einen Punkt Abzug weil es keine festen Arbeitszeiten gibt und die Kollegen zwischen 8 - 10 Uhr beliebig eingetroffen sind. Das System ist eher schwierig wenn man an Kunden gebunden ist.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten für Weiterbildungen für Mitarbeiter im Sales waren nicht vorhanden. Für die persönliche Entwicklung der Karriere eher ein Schritt nach hinten als nach vorne.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr großer Unterschied zwischen den Mitarbeitern im Sales im Grundgehalt. Die Summe der Provision wurde nie wie vereinbart ausgezahlt und es fehlte immer ein Teil.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Sales Teams teilweise. Außerhalb des Teams hatte man mit den anderen Departments wenig zu tun.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell und unseriös. Für die persönliche Entwicklung im Bereich Sales eine sehr negative Erfahrung. Es wurde nichts dazu beigetragen Mitarbeitern zu fördern - starker Konkurrenzkampf innerhalb des Teams wurde gefördert sodass Leads/Bestandskunden oft einem Sales Mitarbeiter weggenommen und an einem anderen übergeben wurden. Eine transparente Kommunikation war so gut wie nicht vorhanden. In Feedbackgesprächen wurde hauptsächlich kritisiert ohne Feedback zu geben. Falls man für akute Kundenfälle Unterstützung vom Vorgesetzten benötigte wurde man immer allein gelassen. Bei Bewerbern wurde sich negativ über das Sales Team geäußert. Des Weiteren werden Vereinbarungen bzgl. Provision nicht eingehalten
Arbeitsbedingungen
Das Sales Team ist der einzige Bereich im Unternehmen der noch mit "Desktop PCs" arbeitet. Alle anderen Bereiche im Unternehmen arbeiten mit Laptops. Früchte usw. vorhanden
Kommunikation
Keine transparente Kommunikation. Man wusste nie genau wo man aktuell steht im Bezug auf die persönliche Entwicklung. In Feedbackgesprächen wurde eher kritisiert und kein Feedback gegeben.
Interessante Aufgaben
Sehr viel Cold calling um neue Kunden zu akquirieren. Unter anderem auch Kundenbetreuung. Es wurde nicht gewollt, dass Mitarbeiter im Sales an Projekten arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Falsche Versprechen und schlechtes C-Levelmanagement
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Cold Calling Strategie in FinTech- Bereich ist sehr frustrierend und wird im Bewerbungsgespräch auch gerne weggelassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Macht viel Spass bei VAI zu arbeiten!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Team mit viel Motivation, Zusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einzelbüros stören manchmal die kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klasse Startup, mir wurde viel Vertrauen und Verantwortung als Praktikant entgegengebracht!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen einzelnen Abteilungen könnte verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fake it till you make it
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man versucht von Zeit zu Zeit etwas zu retten damit die Stimmung nicht komplett kippt. Es ist jedoch offensichtlich, dass es nicht geschieht um den Mitarbeitern einfach mal was gutes zu tun sondern in der Hoffnung das Image vom coolen, jungen Startup beizubehalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt ein derartiges Problem in der Manager-ebene was zu genüge gute Kollegenschaft vergrault hat. Anstatt hier Fehler einzugestehen werden einfach Gründe zur Umverteilung der Negativen Stimmung gesucht.
Verbesserungsvorschläge
Betreibt doch bitte die richtige Erwartungshaltung. Das Bewerber laufend abgesprungen sind aufgrund fehlender Prozesse war durchaus unangenehm. Es kristallisiert sich derart raus, dass bloß keine Kritik geäußert werden darf
Arbeitsatmosphäre
Es gab gute Tage, Stimmungstechnisch überwog jedoch die Negativität
Image
Man wird nach den Rezessionen, den einzelnen Jobbeschreibungen sowie dem im Vorstellungsgespräch groß angekündigten Goodies bitterlich enttäuscht. Gegeben falls sollte hier die richtige Erwartungshaltung getrieben werden.
Work-Life-Balance
Normale 40 Std. Woche
Karriere/Weiterbildung
Davon abhängig wie gut man mit den Chefs ist. Bei Äußerung von jeglicher Kritik darf man sich allerdings auf der Blacklist wiederfinden.
Kollegenzusammenhalt
Den gibt es sicherlich. Allerdings ist hier der Flurfunk stets in Betrieb und wenn es an die falschen Ohren gelangt wird einem schnell ein Strick daraus gedreht ohne die Möglichkeit zu haben das Thema von sich anzusprechen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kamen verkatert zur Arbeit und nahmen das als Rechtfertigung zu spät zu eigen angesetzten Meetings zu kommen, sprachen schlecht bei neuen Bewerbern über das eigene Team, waren Respektlos in Ihren Aussagen. Der Aufgabenbereich von Mitarbeitern wurde nicht definiert. Systematisches Konkurrenz denken innerhalb des Teams wurde stark gefördert. Daraus erhöhte Fluktuation wurde abgetan.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsschutz wird nicht unbedingt eingehalten. PCs, Telefon und Schreibtisch vorhanden.
Kommunikation
kaum bis gar nicht. Es wurden Sachen die vorab mit MAs besprochen werden sollten an alle mitgeteilt. Der Umgangston war teilweise Respektlos und nicht wertschätzend. Wenn man an die richtigen Kollegen ran getreten ist, konnte es aber auch funktionieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VAI Trade durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VAI Trade als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.