13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 54%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
das absolut Letzte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
alle haben Angst und das ist sicher auch beabsichtigt
Image
schauen sie sich die bewertungen an
Work-Life-Balance
überstunden die man wegen fehlerabzug nicht abfeiern kann
Kollegenzusammenhalt
festangestellte untereinander schon aber nur um andere anzuschwärzen
Vorgesetztenverhalten
arrogant und überheblich vor allem der geschäftsleiter
Arbeitsbedingungen
körperlich sehr anstrengend wegen alten arbeitsmitteln
Kommunikation
nur das was man unbedingt wissen muss
Gehalt/Sozialleistungen
man kann überlebenaber mehr nicht
Interessante Aufgaben
nach einer weile kennt man alles
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Als Arbeitgeber mehr als fragwürdig!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die launische und arrogante weise wie mit Mitarbeitern umgegangen wird. Ständige Überlastung und surreale Sichtweise wie ein Lager funktionieren soll
Verbesserungsvorschläge
Werden zur Kenntnis genommen aber, auf dem Weg zum Büro meist wieder vergessen.... Daher sinnlos
Arbeitsatmosphäre
Ständig muss man Angst haben was falsch zu machen. Reden oder gar zu oft auf Toilette gehen werden geahndet.
Image
Das Image steht in keinem Verhältnis zur Realität! Im Schnitt bleiben bis aufs Stammpersonal alle nur höchstens 1 Jahr. Azubis schaffen die Prüfungen meist nur mit ach und krach, weil dort nicht wirklich gelehrt wird. Arbeiten oder kündigen ist die Auswahl!
Äußerung und Rechtfertigungen zu Bewertungen auf dieser Plattform sind immer die selben. Ändern tut sich jedoch nie etwas. Nicht mit den Führungskräften!
Work-Life-Balance
Man sollte ein Fabel dafür haben den ganzen Tag dort zu verbringen. Hat man Familie, sollte man sich lieber davon fern halten. Unregelmäßigkeiten bei Überstunden die meist nicht nachvollziehbar sind!!
Karriere/Weiterbildung
Karriere in deren Haus ist nur möglich wenn, man bereit ist sich blind und ohne wiederworte zu fügen. Azubis wird nicht mal der Staplerschein bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für das was man da leisten soll, ist das zu wenig. Aber man kann davon überleben
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige Ausnahmen sind alle falsch! Sobald man sich umdreht hat man sprichwörtlich ein Messer im Rücken. Das feste Stammpersonal ist meist unter sich. Man muss aufpassen was man sagt, da jeder jeden verpfeift.
Vorgesetztenverhalten
Absolut inakzeptabel! Betriebsblind, überheblich, link und angeblich allwissend....so würde ich es passend beschreiben! Abmachungen werden nicht eingehalten, selbst wenn es zu Anfang vertraglich vereinbart wurde.
Arbeitsbedingungen
Werben mit Industrie 4.0 aber arbeiten noch mit einem Stentofon. Stapler aus dem 60er Jahren. Selbst in Pausen muss man ständig erreichbar sein!
Kommunikation
Meetings gibt es nur wenn jemand vor versammelter Mannschaft gerügt wird. Selten für was anderes.
Gleichberechtigung
Hier wird jeder, egal ob m/w oder divers.....nieder gemacht.
Es wird erwartet das man innerhalb von kurzer Zeit alles beherrscht. Es wurden Überstunden bei Fehlern abgezogen. Man hat das Gefühl das nur das Stammpersonal (Super team) eine echte Gleichberechtigung hat
Interessante Aufgaben
Interessante Arbeit aber körperlich sehr anstrengend. Grund ist meist sehr veraltetes oder defektes Arbeitsgerät. Wird jedoch sehr schnell eintönig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Abwechslungsreiche Arbeit in einem tollen, jungen Team!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima welches sich stetig verbessert
Work-Life-Balance
Durch eine hohe Auftragslage kann es schon mal später werden. Braucht man dann aber mal spontan frei, ist dies kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich anstrengt hat man gute Aufstiegschancen
Kollegenzusammenhalt
Wenn man sich einbringt und zum Team gehören möchte, herrscht ein guter Zusammenhalten
Vorgesetztenverhalten
Es werden realistische Ziele gesetzt. Man wird in Entscheidung mit einbezogen und wie schon beschrieben bekommt man angemesse Kritik und Lob
Kommunikation
Es gibt immer wieder Mitarbeitergespräche mit Kritik und Lob. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass man kommuniziert, sollte einem was auf dem Herzen liegt. Man findet immer ein offenes Ohr bei den Vorgesetzten
Gleichberechtigung
Es gibt genauso viele Frauen wie Männer. Hier merkt man keinen Unterschied, geschweige denn word jemand bevorzugt behandelt. Auch Quereinsteiger haben eine gute Chance
Interessante Aufgaben
Viele Aufgabenbereiche wo man sich einbringen kann
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Arbeitsklima wie im Knast
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Branche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oben ausführlich beschrieben.
Kollegen werde ausgespielt gegeneinander.
Überstunden Abzug wegen Fehlern.
Unterirdisches Vorgesetztenverhalten.
Und vieles mehr, was den Rahmen sprengen würde.
Verbesserungsvorschläge
Seminare für Vorgesetzte, wie man sich gegenüber seinen Mitarbeitern verhält. Wertschätzung der Mitarbeiter und diese nicht nur als Notwendigkeit ansehen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder der Mitarbeiter hat Angst Fehler zu machen. Es wird dazu angehalten andere in die Pfanne zu hauen.
Entstehende Reklamationen und auch Kleinigkeiten werden strengstens Dokumentiert. Selbst bei Fehlern wie, auf dem falschen Drucker gedruckt oder bei einem Leerzeichen zu viel in der Auftragserfassung wird strikt dokumentiert.
Diese Dokumentation wird am Ende des Monats für jeden Mitarbeiter addiert und im Verhältnis zum entstanden Aufwand/Kosten völlig überzogen und übertrieben vom Überstundenkonto des Mitarbeiters abgezogen.
Work-Life-Balance
Überstunden frei ist nicht möglich, da fast alle Überstunden durch Abzüge wegen jedem kleinen Fehler abgezogen werden.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen nur durch .. kriechen und Leute in die Pfanne hauen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ok, aber nicht der Kracher
Kollegenzusammenhalt
Ein paar Ausnahmen gibt es immer. Jedoch werden alle dazu angehalten, sich gegenseitig auszuspielen. Besonders bei den „Kollegen“ die festangestellt sind.
Und wehe es wird etwas nicht sofort an die Vorgesetzten weitergetragen. Dann gilt man sofort als Verräter.
Vorgesetztenverhalten
Würde gerne 0 Sterne geben. Vorgesetzte sind absolut unkollegial. Schlechte Laune wird an den Mitarbeitern rausgelassen. Es herrscht ein Ton, der dem Ton auf einer Baustelle, im Knast oder bei der Bundeswehr ähnelt. Es werden die Mitarbeiter nicht nur gedrillt, sondern auch auf persönlicher Ebene angegriffen und oftmals auch beleidigend zusammengefaltet. Und das für Kleinigkeiten. Weil beispielsweise ein Kaffeefleck in der Küche ist oder weil ein Drucker nicht rechtzeitig mit Papier befüllt wurde.
Arbeitsbedingungen
Betriebs & Geschäftsaustattung sind relativ modern.
Kommunikation
Es wird direkt mit einem kommuniziert. Meistens nicht auf sachlicher, sondern auf persönlicher Ebene. Ist sehr Launen abhängig.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant und auch an sich nicht schlecht. Man kommt schnell hinter die Abläufe.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Hohe Erwartungen, keine Wertschätzung! Nicht Empfehlenswert!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In der Tat leider gar nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden wie Dreck behandelt. Es ist die reinste Zumutung in diesem Betrieb zu arbeiten! Ich würde gerne noch mehr schreiben, doch leider muss ich sachlich bleiben!
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich definitiv in der Mitarbeiterführung verbessern! Wie hier die Mitarbeiter behandelt werden ist definitiv unwürdig!
Arbeitsatmosphäre
Im gesamten Betrieb sowohl Büro als auch Lager herrscht ein Klima der Angst. Man muss jederzeit damit rechnen verbal runter gemacht zu werden!
Arbeitszeiten
Normale Arbeitszeiten!
Ausbildungsvergütung
Ist im Vergleich in Ordnung
Die Ausbilder
Leider muss ich sachlich bleiben deswegen belasse ich es mal bei einem Stern
Spaßfaktor
Spaß ist hier definitiv ein Fremdwort!
Aufgaben/Tätigkeiten
Einzig und allein die Tätigkeiten waren das einzig positive an diesem Betrieb!
Respekt
Respekt seitens der Vorgesetzten ist hier definitiv nicht vorhanden. Stattdessen werden Mitarbeiter als notwendiges Übel angesehen und werden auch entsprechend behandelt!
Karrierechancen
Variation
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Schlimmer als jeder Albtraum!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier fällt einem einfach nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gefühlt alles (wie bereits beschrieben) ich kann keinem Empfehlen hier zu arbeiten oder sich auf eine Stelle bzw. Ausbildungsplatz zu bewerben.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten sofort ausgewechselt werden denn auf Dauern wird jeder Arbeitnehmer das Unternehmen verlassen.
Arbeitsatmosphäre
Ich wünschte man könnte auch null Sterne vergeben, denn in diesem Unternehmen wird man behandelt wie das letzte..... Von Vorgesetzten wird man klein gehalten, angeschrien und niedergemacht. Es herrscht ein Klima der Angst bei dem kein Arbeitnehmer gerne arbeiten möchte. Wer wiederworte gibt wird so lange fertig gemacht bis man freiwillig geht. Ein perfekter Fall für die IHK, hier sollte nicht mehr ausgebildet werden dürfen.
Image
Gilt auf dem Markt als ein Unternehmen mit "Apothekerpreisen" und viele Kunden kennen mittlerweile das schlechte Arbeitsklima
Work-Life-Balance
Es sollen so viele Überstunden wie möglich gemacht werden aber für den noch so kleinsten Fehler werden die Minuten-Stunden vom Zeitkonto genommen. Um nur mal ein paar Dinge aufzuzählen: ein Leerzeichen zu viel, auf dem falschen Drucker gedruckt uvm. Dazu wird alles genaustens dokumentiert und am Ende des Monats von dem Zeitkonto abgezogen. So verliert man für das Leerzeichen schon 15min, für eine ganze Reklamation schon mindestens 1 Stunde.
Karriere/Weiterbildung
Leider keine Chancen hier weit zu kommen, da man nur als notwendiges Übel gesehen wird
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht grade sonderlich, da zahlen andere Unternehmen deutlich besser.
Kollegenzusammenhalt
Mit einigen Kollegen kann man sich verstehen, die anderen stecken dir Bildlich das Messer in den Rücken wenn sie können um besser da zu stehen.
Vorgesetztenverhalten
Hier würde ich am liebsten - 5 Sterne geben, weil das Vorgesetzenverhalten, wie bereits beim Arbeitsklima beschrieben, einfach unterirdisch ist. Mitarbeiten werden gegeneinander ausgespielt, es werden Mitarbeiter angeschrien wenn Fehler passieren und je nach Laune wird Angst verbreitet. Wer auch nur etwas falsches sagt, bekommt zu hören "Wer Sie auch nur noch einmal wiederworte geben, können Sie Ihre Sachen packen denn wir schmeißen sie raus. Sollte es mal vorkommen das man Krank ist wird man als schwach hingestellt und man solle doch Krank arbeiten gehen. Das wirklich traurige sind die ganzen Fake Bewertungen die jeder Mitarbeiter für das Unternehmen schreiben muss, damit dieses auf Seiten wie Google oder auch hier, gut da steht.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung jedoch sind die Vorgesetzten eine Katastrophe
Kommunikation
Leider findet hier nur eine einseitige Kommunikation statt, da kein Mitarbeiter den Mund aufmachen darf, da sonst schlimmste Konsequenzen Folgen
Gleichberechtigung
Da egal ob M / W / D jeder schlecht behandelt wird kann man von Gleichberechtigung sprechen
Interessante Aufgaben
Aufgaben können interessant sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Nicht alles gut, aber vieles in Bewegung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Druck durch die Auftragslage und den Personalmangel.
Verbesserungsvorschläge
Die Entwicklung der letzten Zeit verstärken
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel gefordert, doch es gibt für jeden die Chance sich einzubringen.
Image
In der Branche gut etabliert.
Work-Life-Balance
Aktuell fehlt Personal, daher nicht wirklich Optimal.
Karriere/Weiterbildung
Mit Einsatz kann man Karriere machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist eben eine Firma, die PVC vertreibt, also Umwelt 0 Punkte. Das Sozialbewusstsein holt es raus.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten setzen sich für andere ein. Schwarze Schafe gibt es immer.
Vorgesetztenverhalten
Hat sich verbessert, mehr wird man sehen.
Kommunikation
Definitiv nicht perfekt, aber ich habe schon schlimmeres gesehen.
Gleichberechtigung
Zwar keine Quote, aber viele Frauen auch in Führungsverantwortung.
Interessante Aufgaben
Jeder kann sich sinnvoll einbringen. Abwechslungsreiche Aufgaben und Anforderungen runden das Bild ab.
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Nicht alles Gold aber auch nicht total schlecht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wie man in den Wald hinein ruft
Kommunikation
Könnte besser sein
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Wertschätzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter werden nicht als Persönlichkeit behandelt sondern als ntwendiges Übel. Es herscht ein Klima der Angst, da die einzelnen Mitarbeiter gegeneinander ausgespielt werden.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte Mitarbeiter nicht als notwendiges Übel wahrnehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zukunftsorientiertes Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- professionelle Auftrags- und Dokumentenbearbeitung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Vaneker & Koch durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Vaneker & Koch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Vaneker & Koch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.