5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Am anfang hat es mir gut gefallen, aber hinterher wurde es immer schlimmer mit den Zeiten. Lenk und Ruhezeiten mussten überzogen werden, um Termine einzuhalten. Es gibt kein Diensthandy, man muss sein Privathandy nutzen. Leere Versprechungen.
Unter den Kollegen war alles Top bis auf wenige Ausnahmen
Ich bin des öfteren Samstag erst nachhause gekommen, obwohl ich oft Sonntag anfangen musste
Chefin war teilweise schlecht oder garnicht zu erreichen und somit fehlten wichtige Informationen (z.B wichtige Referenznummern)
Abwechslungsreiche arbeiten
Das Unternehmen ist noch sehr jung. Befindet sich quasi noch in den Kinderschuhen. Aber man ist immer für Fortschritt und Ideen offen. Die Fahrzeuge werden technisch stets gepflegt und sind gut ausgestattet. Spannungswandler, Mikrowelle, Kaffeemaschine, usw.
Im Großen und Ganzen ist die Atmosphäre sehr gut und entspannt. Leider fangen die Wochen öfter mal Montags sehr früh an, was für mich nicht immer einfach ist, weil ich Sonntags nicht so früh einschlafen kann. Aber das ist mein persönliches Problem. Wenn mal etwas passiert wird nicht gemeckert, sondern im ruhigen Ton darüber gesprochen. Man weiß halt das man nicht absichtlich etwas kaputt macht.
Ich habe von einzelnen Personen gehört das die Chefin ungerecht sei und die Angestellten ausbeutet. Das waren allerdings Leute die hier noch nie gearbeitet haben.
Ich weiß nicht warum die dann so reden,aber ich kann es jedenfalls nicht verstehen oder bestätigen.
Für jemanden wie mich ist es kein Problem das man meistens von Montag bis Freitag draußen ist. Aber wenn man mal einen privaten Termin hat wird dieser zu 95% auch ermöglicht. Zur Not fährt die Chefin dann selbst die Tour. Außerdem wird sehr darauf geachtet das die Fahrerkarte sauber bleibt,und man nach Möglichkeit die Schichtpause nicht von 11 auf 9 Stunden verkürzt. Bei mir zum Beispiel kommt das höchstens alle 2 Wochen mal vor. Und zwar Freitags zum Wochenende. ;-)
Das Gehalt wird stets pünktlich und ohne Probleme überwiesen.
Ich habe es so erfahren das sich alle untereinander helfen.
Stets freundlich und respektvoll.
Stets respektvoll und freundlich. Sie behandelt ihre Angestellten nicht 'von oben herab' oder lässt den Chef raushängen.
Die Chefin ist 24 Stunden erreichbar. Und oft nimmt sie sich auch die Zeit für Smalltalk am Telefon.
Das die Fahrzeuge sauber und im technisch gutem Zustand gehalten werden.
Den teilweise schlechten umgang mit den Fahrern (Es wird verlangt dass man seine Zeiten völlig ausreizt). Die Kommunikation sollte deutlich verbessert werden, damit keine Missverstände enstehen. Der Arbeitgeber sollte sich selber Fehler eingestehen können und nicht immer so Stur sein. Die Aufträge etc. bekommt man immer auf das private Handy.
Man sollte den Umgang mit den Fahrern deutlich verbessern, dann muss man auch nicht ständig nach neuen Fahrern suchen.
Arbeitszeiten: Am liebsten schon Sonntag 22:00 Uhr Starten. Feierabend zu 90% Freitag Abend oder später.
Mit den meisten Kollegen passte alles wunderbar.
Vorgesetztenverhalten ist gut, solange man alles macht was verlangt wird und seine Lenkzeiten komplett ausreizt.
Man bekommt Infos immer sehr spät und die Fahrpläne wurden auch andauernd abgeändert
Verschiedene touren: Plane / Kühler / Containertransporte