Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Vartan Germany die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich würde mir wünschen öfter Updates zu erhalten, da diese einen auch motivieren
Ehrlich und direkt sind sehr viele Kollegen, dennoch gibt es einige Ausnahmen wo die Firma dran arbeiten könnte und auch Feedback das gegeben wurde ernst nehmen könnte
Wir hatten ehemals eine 35 std Woche die abgeschafft wurde und wir wieder auf 40 umsteigen mussten
Verstehe mich mit meinen Teamleitern und dem Office sehr gut, alles darüber ist sehr angespannt und man fühlt sich nicht wertgeschätzt
Flugzeugbau generell ist sehr vielfältig von daher sind es auch sehr spannend
Es ist familiär und recht modern, dennoch fühlt es sich an als würden oft Vorschläge nicht ernstgenommen werden, da diese geäußert werden und dennoch nichts geschieht