2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles Vorgesagt: Aufgabenfeld, Vorgesetzte, Gesellschaftliche Bedeutung, Team
Die mangelnde Entwicklungsmöglichkeit beim Gehalt
Der Arbeitgeber ist im Grunde der ideale Arbeitgeber. Es müsste die Möglichkeit der gehaltlichen Entwicklung gegeben sein, und sei es durch Zeitausgleich
Die Arbeitsatmosphäre war von gegenseitiger Wertschätzung und Achtsamkeit geprägt und wir haben Instrumente gefunden, um Erfolge gemeinsam zu feiern. Wir sind alle täglich gerne zur Arbeit gekommen.
Der Verband hat ein hohes Image und ist viel nachgefragt
Ideal, besser geht es nicht. Eine Vorgesetzte, die familiäre Verpflichtungen unterstützt
Wurde gefördert und finanziert.
Leider hat das Gehalt irgendwann nicht mehr gereicht :-(
Ideal, der Beitrag für die Gesellschaft war in der DNA aller Handelnden
Wir haben uns gegenseitig im Team gestärkt und jeder Beitrag war für den gemeinsamen Erfolg wichtig
Es gab keine Unterschiede zwischen "Jung und alt"
Besser gehts nicht! Herzlich, fördernd, auch fordernd, aber dankend und lobend.
Ideal, freie Zeiteinteilung
Offen, ehrlich, kollegial und achtsam
...stand nie außer Frage
Das Aufgabenfeld "Freie Bildung" war ein wichtiger Beitrag für die Gesellschaft. Es ist kaum steigerungsfähig