3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr nettes Arbeitsklima, respektvoller Umgang,
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr Respektvoll und sehr lustig
Kollegenzusammenhalt
Immer alles zusammen
Vorgesetztenverhalten
Behandlung als wäre man selbst Chefin
Interessante Aufgaben
Sehr vielen Menschen helfen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Leider eine herbe Enttäuschung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Entlohnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfähigkeit zur Kommunikation, mangelhafte Arbeitsanweisungen, desaströse Personalführung, unprofessionelles Kundenmanagement
Verbesserungsvorschläge
Ich bin der Meinung, dass jemand mit Qualifikationen und Erfahrungen in der Personal- und Unternehmensführung die Leitung übernimmt. Es sind genügend gute Mitarbeiter vorhanden, die jedoch aufgrund der Unternehmensleitung blockiert oder demotiviert werden. Des Weiteren ist eine grundlegende Modernisierung der Arbeitsabläufe dringend nötig.
Arbeitsatmosphäre
Demotivierender Arbeitsalltag , passiv-aggressive Grundstimmung und ein hoher Lautstärkepegel. Ein rundum unangenehmes Betriebsklima.
Image
Es gibt negative Berichte im Internet, denen ich mich anschließe. Ich stehe zudem in Kontakt mit mehreren Ex-Mitarbeitern dieses Unternehmens, die allesamt das gleiche Urteil fällen.
Work-Life-Balance
Es konnte kein Urlaub eingereicht werden, ohne das es zu Diskussionen führte. Hinweise auf Ferien hinsichtlich der Kinder wurden quittiert mit: "Geben Sie die doch in eine Betreuung" - weil man jederzeit für das Unternehmen bereit sein musste. Überstunden waren teilweise unvermeidbar, aber andere Abteilungen nutzten nicht nachvollziehbar die Arbeitszeiten für wichtige Termine (Fingernägel machen, Pediküre, Friseur etc).
Karriere/Weiterbildung
Ich persönlich war nur kurze Zeit in dem Unternehmen, aber durch Gespräche mit Vorgesetzten bzw. Kollegen wurde mir deutlich, dass es praktisch keinerlei Weiterbildungen oder Karrierechancen gibt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren eine große Stütze in diesen schweren Zeiten.
Vorgesetztenverhalten
Ich wünschte, ich könnte es anders sagen: aber ich habe noch nie so eine unqualifizierte Vorgesetzte erlebt. In Konfliktsituationen wurde es prinzipiell laut und unfair. Als Mitarbeiter hatte man das Gefühl, "nie etwas richtig zu machen". Es kam der Verdacht auf, als würde förmlich nach Fehlern gesucht. Es gab quasi keine Zielsetzung und keine klaren Arbeitsanweisungen - viel mehr hatte ich den Eindruck, als müsste ich innerhalb von wenigen Tagen sämtliche Aufgaben bewältigen können.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume verfügen über eine Küche, in der geraucht (!) wird. Das Mobiliar im Büro ist altersschwach und häufig nicht funktionstüchtig. Das Gleiche gilt für den EDV Bereich. Es werden veraltete PC-Systeme genutzt. Es gibt keine digitale Aktenführung, einfachste Büromaterialien wie Ordner sind Mangelware.
Kommunikation
Wenn man hysterisches Gebrülle als Grundlage für Arbeitsanweisungen sehen möchte, wäre dieser Arbeitsplatz wegweisend. Es gab weder eine geeignete Einarbeitung durch die Vorgesetzten, noch irgendwelche Meetings oder vergleichbare Arbeitsgespräche.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden pünktlich bezahlt, doch bewegen sich auf dem untersten Niveau. Mindestlohn ohne Zusatzleistungen, der keinesfalls die Verantwortung widerspiegelt, die von jedem einzelnen Mitarbeiter verlangt wird.
Interessante Aufgaben
Viele der Aufgaben entstanden aus einer Laune der Verantwortlichen. Das machte es für Mitarbeiter nicht nachvollziehbar und minderte auch jegliche Motivation.
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Wenn man Herausforderungen sucht und wünscht dann ist man hier richtig!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Verbraucherdienst durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Verbraucherdienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Verbraucherdienst als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.