5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wird viel kommuniziert und Arbeitsprozesse werden kontinuierlich verbessert. Probleme können angesprochen werden und es wird auch immer eine Lösung im Sinne des Arbeitnehmers gesucht und gefunden. Weiterbildung und Entwicklung ist absolut möglich, sehr nettes Kollegenteam und super Arbeitsklima
Gehalt
Die Einteilungen der Aufgaben die man erhält.
Die Schichtleiter austauschen
Schlecht
Der moderne Auftritt hat mich vor meiner Bewerbung begeistert. Leider ist in der Realiät davon wenig wiederzufinden.
Sehr gut. Man wird nicht schief angeguckt wenn man 'pünktlich' Feierabend macht und Überstunden werden auch nicht 'aufgezwungen'. Wobei das von Abteilung zu Abteilung auch unterschiedlich zu sein scheint.
Gehaltsniveau ist gut, ansonsten wird gespart wo es nur geht.
Innerhalb der Abteilungssilos bei den meisten wohl ziemlich gut. Unter den Abteilung teils tiefe Gräben.
Von nicht vorhanden bis unterste Schublade ist alles dabei.
Aktiv wird hier nichts verbessert.
Hans Freitag ist ein Familienunternehmen das sichere Arbeitsplätze und gute Nebenleistungen bietet.
Es ist heiß und riecht auf dem Firmengelände stark nach Keksmasse - am Anfang noch toll, aber jetzt echt nervig.
Mitarbeiter sollten mehr Entscheidungen eigenverantwortlich treffen können.
Interesse an den einzelnen Mitarbeitern. Herzlicher und engagierter Umgang. Sowohl die Abteilungsleiter, als auch die Inhaberin haben ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.