Moderner Betrieb, angenehmes Arbeitsumfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass individuelle Stärken berücksichtigt und gefördert werden.
Verbesserungsvorschläge
eindeutigere und klarere Kommunikationswege etablieren, damit weniger und dafür die richtigen Leute angesprochen werden
Kommunikation
Informationen werden auch heute noch gerne zurückgehalten, aber es hat sich deutlich verbessert. Meistens liegt auch eine Intention hinter dem Schweigen, von daher ok. Es wird daran gearbeitet
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist gut
Work-Life-Balance
Wichtige Termine oder auch mal spontan Urlaub machen waren bisher nie ein Problem
Gleichberechtigung
Auch Frauen werden gefördert Verantwortung und Führungsaufgaben zu übernehmen. Die Anzahl zwischen männlichen und weiblichen Führungskräften ist ziemlich ausgeglichen.
Arbeitsbedingungen
Das neue Medienhaus ist mit modernster Technik ausgestattet, sowohl im Bereich Belüftung/Heizung etc. als auch der Arbeitsplatz selbst (z.B. hat jeder einen höhenverstellbaren Schreibtisch)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir arbeiten fast ausschließlich digital (sofern möglich), nutzen Recycling-Papier für unsere Zeitung und durch die Photovoltaik Anlage wird eigener Strom für die Produktion etc. generiert
Karriere/Weiterbildung
Seminare/Weiterbildungen müssen angefragt und genehmigt werden, ein Karrieremodell wurde noch nicht eingeführt.