11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 45%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr angenehmes arbeiten in einem Familienunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird immer versucht das Bestmöglichste für Mitarbeiter zu tun, auch jetzt mit der Covid19 Krise wird für und zum Schutz alles mögliche getan.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr gutes Miteinander, sowohl unter Kollegen/innen als auch mit der Geschäftsführung. Kritik ist gut, aber auch Lob kommt nicht zu kurz
Work-Life-Balance
Normale Urlaubsabsprache mit Kollegen und Geschäftsleitung, Arbeitszeit mit Gleitzeit nutzbar, mit Absprache auch kein Problem z.B. Arzt oder Kinder von Schule/Hort holen/bringen, vor allem jetzt auch in der Zeit von Covid19.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen in dem Sinne, da kleines Unternehmen, aber man hat seinen festen Platz
Kollegenzusammenhalt
Super, man kann offen miteinander reden und es ist immer ein geben und nehmen
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder trägt sein Wissen bei und wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Top, Geschäftsleitung hat immer offenes Ohr, Kommunikation in sehr gut.
Es gibt immer wieder kleine Aufmerksamkeiten, auch zu Weihnachten und Ostern
Kommunikation
Es wird immer informiert und man kann auch jederzeit das Gespräch suchen
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitig
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mittelmäßig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nicht gut. Wenig mit einander Gesprochen
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeit hatte ich
Karriere/Weiterbildung
gab es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Wenig Geld gewesen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele sachen weggeschmissen. Viel Papier
Kollegenzusammenhalt
Kollegen waren immer ruhig
Umgang mit älteren Kollegen
Normal
Vorgesetztenverhalten
War oft sauer. Aber ab und zu auch nett. Unterschiedlich
Arbeitsbedingungen
Nicht gut habe ich empfunden
Gleichberechtigung
Redakteure werden viel besser behandelt als andere
Interessante Aufgaben
Langweilige Arbeit gewesen. Immer das selbe gemacht
Image
Kommunikation
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Naja - nicht grade der tollste Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die U-Bahn ist nicht weit weg.
Verbesserungsvorschläge
Bieten Sie Fortbildungen an. Motivieren Sie. Seine Sie gut Gelaunt und bleiben objektiv. Achten Sie auf Ihre Tonlage
Arbeitsatmosphäre
Man arbeitet in beengten Räumlichkeiten - Nachdem das Unternehmen seinen Sitz aufgeben musste und man jetzt Untermieter sein quartier aufgeschlagen hat.
Image
Interessiert eben nur Randgruppen...
Work-Life-Balance
Gleitzeit gibt es zwar, aber wenn man diese in Anspruch nimmt, wird das nicht gerne gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es leider nicht. Man arbeitet eben einfach vor sich her
Gehalt/Sozialleistungen
Also in meinem Bekanntenkreis verdiene ich deutlich am wenigsten.
2.100 für 40 Stunden Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papier über Papier. Alles wird gedruckt. 0 Digital
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind nett. Wenn auch jeder mehr oder weniger vor sich hinarbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation. Zwar bekommt man Weihnachten und Ostern Schokolade, aber das war es dann auch schon mit der Annerkennung
Arbeitsbedingungen
Wie schon gesagt, mal arbeitet in Druchgangszimmern...
Kommunikation
Naja... konstruktive Kritik gibt es nicht. Mitarbeiter werden sich selbst überlassen.
Interessante Aufgaben
Dreht sich immer um Messe X oder Kollektion Y. Produziert wird ein Fachmagazin für die Möbelbranche - wird halt nicht mehr wirklich gelesen, weil es einfach zu wenige Leute interessiert
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Familienunternehmen mit einem offenen Ohr für seine Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz der Covid19 Krise wird versucht auf die Bedürfnisse des Arbeitnehmers zu schauen und die Arbeitsbedingungen stetig zu verbessern.
Work-Life-Balance
Muss man sich selber schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Feste Positionen im Team, keine Aufstiegschancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Familienunternehmen in der Printbranche. Reich wird man nicht, aber unterm Strich muss jeder für sich selbst Verhandeln.
Kollegenzusammenhalt
Es ist ein kleines Team, welches viel zusammen stemmt.
Alle sind freundlich und respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter.
Kommunikation
Wenn man selber aktiv kommuniziert klappt es ziemlich gut.
Interessante Aufgaben
Je nach Stelle sind es wiederkehrende Aufgaben, da die Magazine monatlich veröffentlich werden. Man sollte bereit sein sich aktiv und selbstständig Aufgaben zu suchen, da es immer was zu tun gibt. Dann wird es auch nicht langweilig und bleibt spannend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Familienfreundliches Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Probleme finden ein offenes Ohr
Arbeitsatmosphäre
Familiär und freundlich
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen, in dem der Mitarbeiter als Mensch noch zählt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiäre und angenehme Arbeitsatmosphäre, in der man sich wohl fühlt.
Work-Life-Balance
Familiennahes Unternehmen. Man kann sich jederzeit auch mal spontan Urlaub nehmen, wenn man last minute Termine o.ä. hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zwar noch viel ausgedruckt aber ein Umdenken findet immer mehr statt.
Kollegenzusammenhalt
Die Atmosphäre im Team ist sehr harmonisch und kollegial. Man trifft sich gerne auch nach der Arbeit oder organisiert gemeinsame Frühstücke/Brunch oder Mittagessen in der Firma.
Vorgesetztenverhalten
Fairer Umgang mit den Mitarbeitern. Chefetage hat immer ein offenes Ohr. Kleine Aufmerksamkeiten für die Mitarbeiter vonseiten der Vorgesetzten sind keine Seltenheit (kostenloses Eis im Sommer, kleine Geschenke zu Weihnachten, Corona-Bonus etc.).
Arbeitsbedingungen
Die Stühle sind ergonomisch, es gibt höhenverstellbare Schreibtische. Schreibtische sind mit ergonomischen Mouse- und Tastaturpads ausgestattet worden. Wenn man individuelle Wünsche hat (wie Sitzkissen o.ä.) kann man es jederzeit ansprechen.
Kommunikation
Gute Kommunikation untereinander. Direkter, ehrlicher und fairer Umgang.
Interessante Aufgaben
Multitasking ist hier gefragt, denn es gibt viele unterschiedliche Aufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Unternehmen ohne Führungsstruktur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Sprechen Sie mit Ihrem Mitarbeitern. Geben Sie Ziele vor. Motivieren Sie!
Arbeitsatmosphäre
Alte Büroräume, alte Hardware/Software
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist zwar erlaubt, aber nicht erwünscht.
Überstunden können nicht abgefeiert werden - werden aber auch nicht ausbezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles wird gedruckt. Massen an Papier!
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind nett. Einige Damen sind auch recht kommunikativ und das den ganzen Tag.
Vorgesetztenverhalten
Keine Führung. Keine genauen Zielvorgaben. Keine Kommunkation mit den Mitarbeitern. Keine Förderung. Keine Motivation
Kommunikation
Jeder kümmert sich um seine eigenen Aufgaben. Es wird nicht über den Tellerrand hinweg gesehen.
Interessante Aufgaben
Es geht um Fachmagazine im B2B Bereich. Ansich ein interessanter Themenbereich
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Kein zeitgemäßes Arbeiten - etwas altbacken - Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Papierloses Büro. Besseres Kundensystem.
Arbeitsatmosphäre
Alles musste man vom Abteilungsleiter absegnen lassen. Kaum Freiraum was die Kommunikation mit dem Kunden anbelangt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle E-Mails, Aufträge etc. wurden ausgeduckt und abgeheftet. Wiedervorlage auch in Papierform.
Kollegenzusammenhalt
Man traut sich kaum etwas zu sagen. Einige sind auch eingeschüchtert. Hohe Fluktuation, durch Kündigungen der Angestellten.
Umgang mit älteren Kollegen
das Team ist bunt gemischt von der Altersstruktur
Arbeitsbedingungen
Großraum Büro. Zwar durch Glaswände teils abgetrennt aber wenn mehrere gleichzeitig telefonieren wird's laut. Umgeben von Regalen mit jede Menge Ringordner....
Kommunikation
Es gab regelmäßige Meetings. Hier wurde aber alles ziemlich oberflächlich besprochen.
Interessante Aufgaben
eher weniger. "Dienst nach Vorschrift"
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Ein wenig fad
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Image
In der Branche selbst hat der Verlag ein akzeptables Image, aber im Firmensitz im Industriegebiet wirkt sich aufs Image jetzt nicht so positiv aus wie ein Glaskasten in der City.
Work-Life-Balance
Es ist halt Redaktion. Wenn ein Heft fertig werden muss, muss es fertig werden.
Arbeitsbedingungen
Ich bin kein Freund von Großraumbüros. Und wenn man nicht direkt am Fenster sitzt, muss man künstliches Licht schon mögen.
Interessante Aufgaben
Es geht um Möbel. Das Thema an sich ist schon ziemlich eng – und dann jedes Jahr aufs neue Messe X oder Kollektion Y. Muss man mögen.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Tolles, sehr engagiertes Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Verlag Matthias Ritthammer durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Verlag Matthias Ritthammer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.