Zähe Struktur - Hoffnung auf Führungswechsel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche und regional gute Vergütung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskräfteverhalten unsozial - teilweise Vetternwirtschaft
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit einzelnen Mitarbeiter - Aufgreifen von Ideen; straffe Strukturen zur Effizienzsteigerung; Verantwortung auch der mittleren Ebene zutrauen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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