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3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeitgeber mit Herz und Verstand

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei VIS-A-VIS Verlagsges. mbH in Bonn als Projektleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Unternehmen welches sehr hochwertige Wirtschaftsinformationen erstellt

Es wurde Fragen zu meiner Person und meinen Hobbys gestellt. Fachfragen über bisherige berfuliche kenntnisse wurden erfragt. Die Firma legt sehr viel Wert darauf, dass ein/e Mitarbeiter/in menschlich zu dem Unternehmen und Kollegen passt. Dem Unternehmen ist der Wohlfühlfaktor für die/den Mitarbeiter/in wichtiger wie vorkenntnisse im Beruf.

Bewerbungsfragen

  • Bin Betriebswirt. Offene und ehrlich Art. aktiv im Karnevals Verein
  • war vorher als selbständiger gescheitert und 1,5 Jahre arbeitslos.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Befriedigend: 2.4 von 5 Sternen

2,4
Bewerber/inHat sich 2012 bei VIS-A-VIS Verlagsges. mbH in Bonn als Volontär/-in PR und Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die schnelle Antwort empfand ich als sehr positiv: Sonntag abgeschickt - Montagmorgen Termin bekommen.
Meinem ersten Gesprächspartner konnte ich deutlich anmerken, dass er meine Unterlagen nicht kannte. Er hat weitgehend Monologe geführt und mich kaum angesehen.
Der zweite Gesprächspartner war grundlegend unsympathisch, weil er nach kurzem Blick auf die Bewerbung feststellte, ich hätte ja wenig Berufserfahrung (=Volontariat!). Er bot mir Proboarbeitstage an, aber aufgrund meiner Telefonstimme, nicht aufgrund der Bewerbung. Endgültig erledigt war die Firma aber für mich, als eine Mitarbeiterin wegen eines geringfügigen Fehlers keine 5 Meter von mir entfernt zur Sau gemacht wurde.
Das Nachlesen der Bewertungen hier hat mich schließlich über diese Firma aufgeklärt.
Die Anreise zum Standort ist schrecklich. Wer hier arbeiten will, MUSS ein Auto haben.

Bewerbungsfragen

Es gab einen Stresstest: Ich sollte einen Gesprächspartner intern anrufen und ihm am Telefon ein Produkt verkaufen. Daraufhin wurde mir für meine Telefonstimme die Probewoche angeboten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen!

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2011 bei VIS-A-VIS Verlagsges. mbH in Bonn als PR-Volontär beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einer Probearbeitswoche wurde mir zwei Wochen vor Anstellungsbeginn einfach abgesagt. Keine Begründung, obwohl ich im abschließenden Feedbackgespräch ein Jobangebot erhalten habe. Volontariat dient der reinen Aquise!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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