6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Überdenkt, ob ihr für das Team Marketing Vertrieb arbeiten möchtet!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffeeflat, Packplatzmöglichkeiten, Gleitzeit, zwei Pausenzeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bestimmte Führungspositionen und es fehlt an Menschlichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Mitarbeiter schätzen und für die Einarbeitung Zeit geben. Und man sollte den Mitarbeiter konstruktive Kritik geben, als persönliche Angriffe. Der Arbeitgeber wünscht loyale und zielstrebige Mitarbeiter. Doch auch wir wünschen von einem Arbeitgeber, dass man ehrlich zu einem ist und wir wünschen uns Respekt.
Karriere/Weiterbildung
Man hat keine Weiterbildungsmöglichkeiten!
Kollegenzusammenhalt
Konnte ich leider nichts erkennen. Jeder achtet auf sich selber.
Vorgesetztenverhalten
Die oberste Führung ist super nett. Auch die Leitungen der Finanzen und der Produktion sind super nett. Man wird geschätzt, akzeptiert und toleriert. Doch für die Führung Marketing/Vertrieb ist es eher ein Fremdwort. Wenn sein kleines Ego gekränkt wird, dann wird es für ihn persönlich. Er mag dich dann einfach nicht. Er wird dann respektlos, herablassend und achtet mehr auf deine Fehler und Schwächen als auf deine Stärken.
Kommunikation
Man muss aufpassen, mit wem man spricht. Manche Mitarbeiter und bestimmte Leitung sind unhöflich.
Interessante Aufgaben
Monotone Aufgaben. Einfache/langweilige Aufgaben. Man bekommt von der Person aus der Objektakquise/ Service irgendwelche Aufgaben zugeteilt und es wird erwartet, dass man über Stuckateure, Maler, Architekten uvm. in kurzer Zeit alles weiß. Sie macht sich auch die Mühe deine Aufgaben zu kontrollieren. Bei ihr muss man auch aufpassen. Man hat sich schwer zu "beweisen". man hat keine Möglichkeit sich zu wachsen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Alles okay
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Großen und Ganzen war alles okay, Parkplätze sind ausreichend vorhanden und Kaffee und Wasser wird kostenlos angeboten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider nur 25 Tage Urlaub pro Jahr.
Leider gibt es kaum Aufstiegsmöglichkeiten und die Vergütung ist eher unterdurchschnittlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mein Fazit: Nicht Befriedigend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Kommunikation und Transparenz
Verbesserungsvorschläge
Deutlich mehr und offener mit den Angestellten kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Absprachen wurden von Vorgesetzten wiederholt nicht eingehalten.
Image
Innerhalb der Belegschaft wird viel geredet (und das nicht nur zum Besten).
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind okay. Jedoch genehmigen/vertreten sich einige Mitarbeiter gegenseitig ihren Urlaub ohne Rücksicht/Rücksprache auf weitere Teammitglieder.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht auf Mülltrennung zu achten.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Weiterbildungen werden zu wenig angeboten. Zum Teil sind die Schulungen auf die man geschickt wird darüber hinaus dann auch noch für das eigene Aufgabengebiet ungeeignet.
Kollegenzusammenhalt
Das Verhältnis unterhalb der Belegschaft ist in den meisten Fällen ganz gut. Gelegentlich werden selber Aktivitäten geplant.
Vorgesetztenverhalten
Auf Entscheidungen kann man kaum Einfluss nehmen. Darüber hinaus wurden Entscheidungen mehrfach mit: "das ist halt so entschieden wurden" begründet.
Ziele werden mit Mitarbeitern kaum definiert, da MA-Gespräche zu selten geführt werden.
Arbeitsbedingungen
Neues Bürogebäude wurde gebaut. Technische Ausstattung der Arbeitsplätze ist okay.
Kommunikation
Mitarbeitergespräche fanden nur statt, wenn man selber mehrere Monate regelmäßig danach fragt und darauf drängt. Feedback von Vorgesetzten war absolute Mangelware.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter kommen pünktlich, Bezahlung jedoch unter dem Durchschnitt.
Interessante Aufgaben
Auf die Ausgestaltung des Aufgabengebiets hat man nur wenig Einfluss. Uninteressante oder unbeliebte Aufgaben werden häufig an neue Mitarbeiter weitergereicht. Auf Eignung und Fähigkeiten wird nur wenig geachtet.
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Nur Arbeiten, sonst nichts!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaum etwas
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das was eingefordert wird, nicht im geringsten von den Führungskräften vorgelebt wird.
Verbesserungsvorschläge
Vieles ändern
Arbeitsatmosphäre
Speziell, durch Instrumente des Unternehmens werden Fehler erfasst und dem Verursacher vorgehalten ohne das die Ursachen angegangen werden
Work-Life-Balance
Flexibilität ist gegeben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Standard
Kollegenzusammenhalt
Alten haben sich an die destruktive Arbeitsweise gewöhnt, Zusammenhalt ist wenig ausgeprägt und viele schauen nur auf sich
Vorgesetztenverhalten
Schlechteste und unfähigste Führungskräfte meiner beruflichen Laufbahn
Arbeitsbedingungen
Einer der wenigen positiven aspekte
Kommunikation
Findet nicht statt und ist nicht erwünscht
Interessante Aufgaben
Aufgaben sehr eintönig ,da weiter Entwicklung und Ideen von
/durch Mitarbeiter nicht gewünscht ist
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Sehr guter Betrieb um seine Ausbildung zu absolvieren.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Beschaffung / Einkauf absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Unternehmensbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Vogl Deckensysteme durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Vogl Deckensysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Vogl Deckensysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.