7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil einrichten7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Marketing ist top.
Gerade hat man sich an Kollegen gewöhnt, sind sie wieder weg.
Sich um das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu kümmern.
Hier arbeitet man immer nur mit Vollgas, man braucht wirklich gute Nerven um dem Druck Stand zu halten.
Zuviel Personalwechsel was den betreuten Betrieben nicht gefällt und es wird immer schwerer diese Betriebe zu halten.
Da gibt es viele Angebote.
Die Bezahlung ist ok.
Wird officell groß geschrieben.
Konnte ich bisher nicht feststellen.
Gibt hier nicht viele ältere Kollegen.
Konstruktive Kritik gibt es nicht, oder man wird lautstark fertig gemacht.
Die neuste Technik ist vorhanden.
Leider viel zu wenig Kommunikation, kommt es zu Problemen werden die Mitarbeiter einfach ausgetauscht.
Die existiert.
Die Arbeit ist wirklich interessant, wenn man nicht immer wieder rausgerissen wird.
Arbeitsumfeld, Gehalt, Altersvorsorge, familiäres Betriebsklima.. insgesamt super.
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich weiterzubilden.
Gehälter sind leistungsbezogen, das ist auch richtig so!
Altersvorsorge, Gutscheine, Mitarbeiterrabatte, etc..
Man kann etwas erreichen, der Wille zählt.
Toller Zusammenhalt, jeder Kollege hat seinen Stellenwert!
Unabhängig vom Alter hat jeder Mitarbeiter seine Position im Unternehmen.
Alter spielt bei Volimea keine Rolle!
Ehrlichkeit, Offenheit, Kritikfähigkeit
Man kann über alles sprechen!
Technische Ausstattung auf höchstem Stand,
Notebooks, Smartphones, Tablets
Über Weiterentwicklungsvorschläge immer erfreut.
Schnelle und kurze Entscheidungswege,
gute Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten
Vielfältige Aufgabenbereiche, für jeden etwas dabei.
Wer möchte, der kann!
Jeder hatte eine Chance!
Die Kollegen waren eine lustige, mutige und arbeitswollende Truppe!
Gehalt !!
1. Gehaltsstrukturen verbessern , ein Unternehmen braucht zufriedene Mitarbeiter.
2. Mitarbeiter in Prozesse der Verbesserung einbringen.
3. Arbeitszeiten dem heutigen Niveau anpassen (Vollzeit 38 - 39 Stunden maximal).
Unter den Kollegen war meist eine einwandfreie Stimmung.
Urlaubsplanung gestaltete sich immer schwierig, Arbeitszeiten wurden unregelmäßig kontrolliert - gesamt war es OK!
Unter den Kollegen war der Zusammenhalt gut, der ein oder andere Mitarbeiter zog für eigene Vorteile eine "dreckige" Karte.
Unterschiedlich, wurde man den durcheinander treibenden Gedanken der Geschäftsführung gerecht, dann war es in Ordnung. Brachte man seine eigene Meinung mit ein, wurde diese mit einem gestellten Lächeln geschluckt.
Neue Technik, gut ausgerichtete Büroräume!
Es wurde zu viel kommuniziert, alle 2 Jahre durchlebt ein Mitarbeiter die Planungen der letzten Jahre.
Unterer Bereich, der aktuellen Zeit nicht angebracht. Verhandlungen waren nur schwer durchzusetzen und dann auch noch mit zusätzlicher Arbeit verbunden, trotz voller Auslastung!
Im Bezug auf die Arbeitsverteilung und Gehaltsstruktur sollte definitiv nachgedacht werden! Weniger Arbeit für mehr Geld, das war das Motto.. unter den Kollegen spitze.
Vielfältig, in diesem Unternehmen durchläuft man verschiedene Posten.
Tolle Büros, nette Kollegen, neuste Technik
Klasse
Entspanntes arbeiten
Wenn man möchte ist es möglich!
Passt
Okay
Tolle Team
Okay
Kollegial
5 Sterne
Verbesserungspotental
Balance
Wahnsinns Potenzial
Gute Kommunikation, fairer Umgang und soziale Einstellung!
Nichts!!!
Weiter so!
Absolut angenehme Atmosphäre - hier macht das Arbeiten Spaß!
Ausgezeichnet!
Passt!
Super!
Sehr kollegial und sozial ausgerichtet!
Family Flair!
Auf jeden Fall!
Produkt und Kollegen
Kommunikation
Qualifiziertes Personal mit Führungsstärke ausbauen