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1 von 12 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei Volksbank an der Niers eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Die beste kaufmännische Ausbildung

4,1
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Finanzen / Controlling bei Volksbank an der Niers eG in Geldern absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für uns Auszubildende wird finanziell Aufwand betrieben: PrüfungsTV-Lernplattform, Überbetrieblicher Unterricht bei einem RWGV-Dozenten, usw.

Verbesserungsvorschläge

Ein duales Studium anbieten.

Karrierechancen

Leider gibt es im Moment eher Personalüberhang als Personalmangel. Deswegen ist die Übernahme nach der Ausbildung nicht sicher. Dennoch wird man bei der Suche nach einer neuen Beschäftigung sehr unterstützt.

Arbeitszeiten

Keine Wochenendarbeit und eine 39 Stundenwoche.

Spaßfaktor

Die Kollegen sind alle super nett und man kann auch mal ein Spaß zwischendurch machen :-)

Variation

Sehr abwechslungsreich, man lernt alle Bereiche kennen.

Respekt

Die Kollegen und Ausbilder unterstützen einen bei allen Fragen.


Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Volksbank an der Niers durchschnittlich mit 4.5 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Volksbank an der Niers als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Volksbank an der Niers als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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