Die Richtung stimmt!
Arbeitsatmosphäre
Ich nehme hier viel Positives wahr. Führungskräfte bemühen sich zunehmend mehr darum, Wertschätzung zu zeigen!
Kollegenzusammenhalt
Hier kann ich nur sagen: besser geht es nicht! Wir haben viel, viel Arbeit aber unsere Teams stehen zusammen und ziehen mit!!
Work-Life-Balance
Kann man nicht meckern. Homeoffice wird ermöglicht bis 50% der Arbeitszeit. Dazu haben wir noch Gleitzeit/ flexible Arbeitszeit. Alle die ich kenne kommen damit gut klar!
Vorgesetztenverhalten
Kein einheitliches Bild. Junge Führungskräfte haben hier häufiger gute Ansätze und bringen neuen Schwung in die Bank! Sie gehen auf ihre Mitarbeiter mehr ein, zeigen Verständnis und kommunizieren anders, beteiligen bei Entscheidungen und so weiter. Insgesamt ein positiver Trend, der sich hoffentlich durchsetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein sehr sicherer Arbeitsplatz. Gehalt nach Tarifvertrag. Woanders gibt es sicher mehr Geld aber wer Wert auf ein gutes Umfeld, tolle Kollegen und Arbeitsbedingungen legt, weiß das hier zu schätzen. Work-Life-Balance spielt heute eine wichtigere Rolle.