10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr angenehm !
Für die Region echt gut
Sehr nett und hilfsbereit! Man kann jederzeit fragen Stellen und es wird einem alles vernünftig erklärt.
Ich gehe sehr gerne zur Arbeit liegt aber auch daran, dass das Thema mich persönlich sehr interessiert.
Man wird viel eingebunden und darf an Projekten aktiv mithelfen.
Ist von Standpunkt zu Standpunkt unterschiedlich aber in der Regel gibt es jeden Tag was neues und es ist Vielfalt gegeben.
Mitarbeiterwertschätzung, Förderung der Person, Flache Hierarchien und Teamarbeit,
Aktuell Trends in der Arbeitswelt werden immer reflektiert, um auf dem aktuellen Stand zu bleiben.
sehr modern und flexible Arbeitsatmosphäre
Die Bank hat einen hohen Stellenwert in unserer Region, dies merkt man in Bekanntenkreis sowie bei Öffentlichkeitsarbeiten (Festen usw.)
Die Bank bietet ihren Mitarbeitern umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten an und ist bestrebt auch junge Nachwuchskräfte beruflich zu fördern.
Sozialleistungen sind sehr vielfältig
unter den Kollegen ist ein toller Zusammenhalt, familiäre Atmosphäre
offene Kommunikation, Wertschätzung und lösungsorientierte Zusammenarbeit
Die Bank bietet ein modernes Arbeitsumfeld und moderne Technikausstattung, was ein schönes Arbeitsflair beschert.
Offene Kommunikation
Sehr breite Aufgabenstellung mit vielseitigen Projekten
Offene Kommunikation.
Aktuell Trends in der Arbeitswelt werden immer diskutiert, um auf dem aktuellen Stand zu bleiben.
Sehr modern und flexibel
Starker Partner in der Region
Gleitzeit wird umfangreich genutzt.
Der Abbau von Überstunden gestaltet sich manchmal im Vertrieb eher schwierig.
Weiterbildungsmaßnahmen sind ein laufendes Thema
Sozialleistungen sind sehr vielfältig, die Bezahlung ist im üblichen Rahmen
Die Region steht im Vordergrund
sehr familiär durch die knapp 60 Mitarbeiter
Sehr transparent
Super Bankgebäude und sehr moderne technische Infrastruktur
kurze Kommunikationswege
Im Vertrieb erlebt man immer neue Dinge
Mitarbeiterwertschätzung
Förderung der Person
Flache Hierarchien und Teamarbeit
Die Leistungsintensität ist anspruchsvoll.
Arbeit im Team und gegenseitige Unterstützung hat einen hohen Stellenwert.
Leistungsmotivation ist Voraussetzung. Dabei ist man in der Freizeitgestaltung sehr flexibel.
Intensive Förderung der Entwicklung durch Schulungen.
Neben dem sehr gutem Gehalt, werden viele weitere soziale Unterstützungen geliefert. Arbeitskleidung wird gestellt und Vieles mehr
PVA, Unterstützung lokaler Vereine
Hoher Zusammenhalt und Unterstützung in allen Situationen.
Freundschaftliches Verhältnis mit flachen Hierarchien, bei Wertschätzung und Respekt. Die gegenseitige Stellung ist dennoch Grundlage.
Homeoffice, höhenverstellbare Schreibtische
Offene und freie Kommunikation ist gewünscht.
Sehr breite Aufgabenstellung mit vielseitigen Projekten.
tolle Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen, Kita-Zuschuss, Aufmerksamkeiten (Geburtstagsgutscheine, freie Getränke, etc.), Mitarbeiterfahrten/Weihnachtsfeiern, moderne Räumlichkeiten, Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt, Mitarbeiter können mitentscheiden, Nähe zum Vorstand, Arbeitgeber gibt einem das Gefühl, dass die Mitarbeiter aktiv zum Erfolg der Bank beitragen und das motiviert
Die Weitergabe von Informationen/Kommunikation, die die Bank betreffen, ist ausbaufähig.
Gleitzeit ist super, aber Arbeitszeit könnte noch flexibler gestaltet werden, z. B. Arbeitsbeginn auch vor 7 Uhr möglich, einfachere Vorgehensweise bei Wochenendarbeit und dafür in der Woche mal einen Tag zu Hause bleiben, Inanspruchnahme von Gleitzeittagen ohne Einschränkungen (z.B. als Urlaubsverlängerung), Möglichkeiten des Homeoffices erweitern mit mobilem Zugang zu den Laufwerken und Lotus Notes
Die Bank bietet ihren Mitarbeitern umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten an und ist bestrebt auch junge Nachwuchskräfte beruflich zu fördern.
Die Aufgaben in der Bank sind sehr vielfältig und abwechslungsreich gestaltet. Das Einbringen eigener und neuer Ideen in den Arbeitsbereich wird gern gesehen.
So verdient kununu Geld.