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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Volkswagen Group Charging die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Volkswagen Group Charging
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Volkswagen Group Charging
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    80%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    80%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Elektrifizierend

Bewertung lesen
4,0
KommunikationFührungskraft

Komplexe Strukturen benötigen gute Kommunikation

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Das Team zählt!

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Rasantes Wachstum braucht leidenschaftlichen Einsatz. Homeoffice und Flexible Arbeitszeitgestaltung gehören dazu!

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Viele Freiheiten für den Weg zum Ziel, gute Kommunikation, lange Leine

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Wohin man sieht!

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