Außen hui, Innen pfui
Kommunikation
Vorgesetzte arbeiten meist für sich, informieren kaum und wundern sich dann darüber, dass das restliche Team nicht mitdenken kann. Was dann natürlch auch angeprangert wird
Work-Life-Balance
Vorgesetzte verlangen stets absolute Erreichbarkeit (spät abends oder am Wochenende) und haben noch nicht gelernt, dass Mitarbeiter auch Ruhephasen brauchen, um die geforderten 200% liefern zu können
Vorgesetztenverhalten
Keine klaren Zielvorgaben, Definition von Arbeitsbereichen fehlt, Konfliktsituation werden via Chat oder Email versucht zu lösen, selten sachliche Konfliktlösung
Gleichberechtigung
wird versucht zu leben. Egoprobleme der Vorgesetzten verhindern die konsequente Umsetzung dieses Ansatzes
Arbeitsbedingungen
wie gesagt, außen hui
Gehalt/Sozialleistungen
es wird mit guten Gehältern gelockt. Ob diese aber auch bezahlt werden ist für die Geschäftsführung eine andere Frage.
Karriere/Weiterbildung
Unternehmen hat schlicht keine Gelder, um Fortbildungen zu bezahlen