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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei von Diest, Greve und Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
von Diest, Greve und Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
von Diest, Greve und Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Flexibilität wo möglich, aber in der Wirtschaftsprüfung ist die Prüfungssaison nunmal für alle starr.

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein harmonisches Klima, Unterstützung von allen Seiten gegeben, flache Hierarchien im Team

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Vertrauensvoll, freundschaftlich und offen

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3,0
Work-Life-Balance

In der Prüfungsaison branchenüblich schwierig

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5,0
Interessante Aufgaben

Im Bereich der Wirtschaftsprüfung wird früh viel Verantwortung übertragen mit zunehmender Betriebsgehörigkeit im steuerlichen Bereich komplexere Aufgaben

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