Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VON POLL IMMOBILIEN Kiel die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auch hier kommt es ganz darauf an. Bei manchen ist der Zusammenhalt da, aber es gibt leider auch einige, die absolut hinterhältig sind. Es wird leider extrem viel gelästert.
Keine Flexibilität. Überstunden sind nur gewünscht, wenn diese nicht angerechnet werden.
Die Geschäftsleitung ist absolut unemphatisch. Es wird nur Druck gemacht und gefordert. Die Lieblingsbeschäftigung ist leere Versprechungen machen.
Der langweiligste Job, den ich jemals hatte. Jeden Tag die gleichen Aufgaben, keine Abwechslung.
Je nachdem an welchem Standort man eingesetzt wird. In Kiel ist die Arbeitsatmosphäre eine Katastrophe.