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VR 
Bank 
Mittelhaardt 
e.G.
Bewertung

Wenig attraktiver Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei VR Bank Mittelhaardt e.G. in Bad Dürkheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für mich hat in diesem Unternehmen nichts mehr gepasst daher habe icj gekündigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier krankt es in ganz vielen Bereichen, dies alles aufzuzählen würde den Rahmen sprengen.

Verbesserungsvorschläge

Das sollen andere Personen ihr Glück versuchen. Selbst kleine Verbesserungsvorschläge meinerseits sind auf taube Ohren gestoßen.

Arbeitsatmosphäre

Viele kuriose und exzentrische Mitarbeiter. Schwierige Zusammenarbeit weil keiner bereit ist seinen Standpunkt bzw. seine Sichtweise zu hinterfragen. Ein 'so haben wir das schon immer gemacht' ist vorherrschend. Das Unternehmen ist sehr konservativ und rückwärtsgewand.

Kommunikation

Findet nicht statt. Manchmal noch nicht einmal zwischen den Führungskräften was bei mir schon zu sehr kuriosen Situationen geführt hat.

Kollegenzusammenhalt

Kommt drauf an. Wenn du halt eine / einen Kollegin / en hast der nicht 'funktioniert' oder vom Arbeitgeber so frustriert ist, dass sie / er nur dagegenarbeitet kann es nicht funktionieren.

Work-Life-Balance

Viel und lang. Wenig Personal und umständliche Arbeitsabläufe.

Vorgesetztenverhalten

Kann man mit wenigen Worten als ausnahmslos schlecht beschreiben.

Interessante Aufgaben

Kommt darauf an wo man sich befindet.

Gleichberechtigung

Keine Gleichberechtigung. Männerdominiertes Unternehmen. Frauen werden nur eingestellt, weil sie billig zu haben sind. Und so werden sie auch behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Melden sich am besten Langzeitkrank.

Arbeitsbedingungen

Es gibt bessere und schlechtere Arbeitsplätze im Unternehmen. Bei mir hat es lange Zeit gut funktioniert und als es unmöglich wurde habe ich gekündigt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie bei anderen Unternehmen auch, existiert nur auf dem Papier.

Gehalt/Sozialleistungen

Deutlich geringeres Einkommensniveau als wie bei den Nachbargenossenschaften. Bei Gehaltsverhandlungen, sofern diese überhaupt geführt werden, wird immer auf die geringe Unternehmensgrösse hingewiesen und dass man sich nicht mehr leisten könne. Bei manchen Mitarbeitern ist man jedoch großzügig. Sozialleistungen sind nicht vorhanden, ausser kostenfreie Getränke (Wasser/Kaffee)

Image

Wie bei allen Finanzinstituten: rückläufig

Karriere/Weiterbildung

In so einem kleinen Unternehmen kann man sich nicht weiterentwickeln, wo sollte man auch hin ?

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Arbeitgeber-Kommentar

Damian HemmerVertriebsmanagement

Liebe/r ehemalige/r MitarbeiterIn,

schade, dass Sie mit uns als Arbeitgeber so unzufrieden waren, wir würden gerne mehr darüber erfahren.

Bei den Punkten Gleichberechtigung und Sozialleistungen würden wir an dieser Stelle gerne für Klarheit sorgen: Frauen haben bei uns im Unternehmen im internen wie vertrieblichen Bereich Führungspositionen inne. Darüber hinaus bieten wir im Bereich Sozialleistungen z.B. eine betriebliche Altersvorsorge für unsere Mitarbeiter:innen an. Des Weiteren unterstützen wir Weiterbildungsmöglichkeiten und haben mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens in den letzten Jahren attraktivere Arbeitsbedingungen geschaffen.

Wir würden uns freuen, wenn Sie die Mitarbeiter:innen der Personalabteilung oder des Marketings aktiv kontaktieren, um uns Ihre Erfahrungen genauer schildern, damit wir Unzufriedenheiten in Zukunft vorbeugen können.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Berufsweg alles Gute.

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