im Kollegenkreis in Ordnung, seitens der Führung teilweise diffuse Struktur und keine eindeutige Zuordnung der Kompetenz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe ein festes Gehalt verdient, was pünktlich überwiesen wurde.
Ich habe sehr viele interessante Persönlichkeiten kennengelernt.
Verbesserungsvorschläge
Es muss an vielen Schrauben gedreht werden:
- Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten
- Motivation wird nicht durch Erhöhung des Drucks erreicht
- Eindeutigkeit der Aussagen
- Einhaltung der Zusagen
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Kollegen angenehm. Teilweise angespannt, wenn mal wieder eine Entscheidung "von Oben" anstand, die aber nicht kam....
Kommunikation
Sehr einseitig. Nicht alle bekamen immer, die für sie wichtigen Informationen.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der aktuellen Situation am Standort, entstand hier eine teilweise sehr explosive Mischung aus Angst, und Rangordnungsgehacke. Leute die nicht in das Schema passen werden gemobt. Allerdings ist das leider in jeder anderen Firma auch so.
Work-Life-Balance
Ich hatte gewisse Freiheiten, die auch sehr angenehm waren. Die Planbarkeit der Aufgaben war in Ordnung. Die Planbarkeit des Urlaubs war in Ordnung. Die Kollegen helfen sich bei Urlaubsvertretungen untereinander soweit es geht.
Vorgesetztenverhalten
Es werden Entscheidungen des Mitarbeiters vor Ort in Frage gestellt, Entscheidungen werden vertagt seitens der Führungskraft. Die Führungskräfte schieben die Verantwortung auf andere (nicht mehr im Unternehmen befindliche) Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Im Prinzip eine sehr abwechslungsreiche Aufgabenstellung, die aufgrund der geringen Resonanz der Kundschaft auf das Unternehmen sehr begrenzt wurde. Oftmals war die Aufgabe nur Scherben zusammen kehren oder Schönwetter bei den Kunden machen.
Gleichberechtigung
Meines Erachtens nach haben Frauen im Unternehmen die gleichen Chancen wie Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
In meinem Teilbereich war der Umgang mit älteren Kollegen sehr entspannt und respektvoll. Immerhin kann man von alten Hasen lernen.
Arbeitsbedingungen
Hier ist noch einiges zu tun. Sicherlich muß man nicht die neuste Technik erwarten. Aber die Sachen die da sind, sollten dann auch vernünftig funktionieren. Das reicht von einer defekten Raumklimaanlage bis hin zu einem Drucker der beim Drucken so ein Spektakel macht, daß eine Gesprächsführung nicht unbedingt möglich ist. Das Arbeitsumfeld in der Werkstatt ist ebenfalls zu betrachten. Hier werden Schlepper bei nicht eingeschalteter Absaugung in der geschlossenen Halle laufen gelassen usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Anfänge sind gemacht, Es gibt seit ein paar Monaten Geld für den Kauf von Gemüse und Obst. Aber gesehen habe ich diese Dinge in meiner Zeit nicht einmal in der Firma.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittliches Gehalt, ordnungsgemäße Zahlung der monatlichen Vergütung.
Image
Das Image ist in der Kundschaft hinüber..... Schlechter Service, unfreundliche Entscheidungsträger (Führungsebene), Der technische Stand ist teilweise veraltet, was manchem Mitarbeiter auch bewußt ist. Gemacht wird dagegen allerdings nichts.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind dieses Jahr nur bedingt möglich gewesen. Interne Schulungen wurden allen Mitarbeitern angeboten. Allerdings waren diese Schulungen nicht immer zielführend.