Arbeitgeber mit schlechtem Führungsstil
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel Druck gemacht, Motivation durch Angst vor dem Chef
Kommunikation
schlechte Kommunikationswege, Prinzip stille Post
Work-Life-Balance
Private Zeit gibt es nicht, man muss immer jederzeit erreichbar sein und private Sachen für den Chef erledigen.
Vorgesetztenverhalten
schlechter Führungsstil, autoritär und selbstgerecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regeln werden nicht beachtet
Gehalt/Sozialleistungen
untere Gehaltsgrenze für die Branche, keine Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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