Ganz klar Finger weg außer ihr seid Singel und 24/7 bereit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung das war es auch schon
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile sehr sehr viel von der Planung über Einweisung bis zur Kommunikation ect.
Verbesserungsvorschläge
Als erstes die Planung die ist teilweise eine Katastrophe
Dann die Kommunikation von oben nach unten muss stark verbessert werden.
Die Bindung der Kunden ist mittlerweile auf unterstem Niveau früher wurde der Kunde alle 3 Monate persönlich besucht,jetzt wird nur noch kurz vor Vertragsablauf nachgefragt.
Man könnte noch vieles schreiben allerdings interessierte das weder Einsatzleitung noch Geschäftsführung.
Kommunikation
Ist eine Katastrophe
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem wo man eingesetzt ist kann es von super bis "ich will weg hier" sein
Work-Life-Balance
Was ist das? Arbeiten einspringen das ist das was zählt bei denen
Vorgesetztenverhalten
Da sagen wir mal nichts zu
Arbeitsbedingungen
Einweisung per Telefon und teilweise nachts wenn die BG das erfährt ist richtig was los
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif halt kurz über dem Mindestlohn
Image
Ein großer Teil ist komplett unzufrieden und denkt oder hat das Unternehmen verlassen