Markgraf ist als Arbeitgeber ganz vorne mit dabei!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles schon genannt. Es gibt noch zahlreiche Mitarbeitergoodies wie Corporate Benefits, Jobrad, Firmenwagen, interne Events sowie eine Guthabenkarte mit monatlich steuerfreiem Extrageld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Luft nach oben ist immer, schlecht ist hier aber wirklich nichts!
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitszeiten im Büro weiter flexibilisieren und die Wochenstunden reduzieren (aktuell noch 40 Stunden, 4 reguläre Tage und ein kurzer Freitag).
Arbeitsatmosphäre
Sowohl im Büro als auch auf den Baustellen herrscht ein kollegiales Miteinander. Es gibt helle Büros, moderne Technik, höhenverstellbare Schreibtische, viele Parkplätze, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür sowie ein eigenes Betriebsrestaurant.
Kommunikation
Wichtige Unternehmensinformationen oder Neuigkeiten zu Projekten werden bereichsübergreifend offen kommuniziert. Die Infos auf die Baustellen zu bringen ist nicht immer einfach, es werden aber hierfür bereits unterschiedlichste Kanäle genutzt.
Kollegenzusammenhalt
Das "Miteinander bauen" wird gelebt. Jeder weiß, dass komplexe Bauprojekte nur im Team umsetzbar sind. Interne Events wie de Weihnachtsfeier, Grillen auf der Baustelle, Richtfeste, Teamevents oder unternehmensweite Familienfeste fördern den Zusammenhalt darüber hinaus.
Work-Life-Balance
Überstunden sind die Ausnahme. Der Freitag ist im Büro offiziell ein kurzer Tag (12.30 Uhr). Es gibt 30 Tage Urlaub, Weihnachten & Silvester ist zusätzlich frei. Zwischen Weihnachten und Heilige Drei Könige herrscht unternehmensweit Betriebsruhe.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsebene bei Markgraf ist gut ausgewählt. Die eigenen Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt. Regelmäßig werden die Führungskräfte zum Thema "Führung" gecoacht. Auch die Geschäftsführer sind immer nahbar, sowohl auf Firmenevents als auch beim gemeinsamen Mittagessen im Betriebsrestaurant.
Interessante Aufgaben
Viele Freiheiten sich aktiv einzubringen und eigene Ideen voranzutreiben.
Gleichberechtigung
Frauenquote nimmt langsam aber stetig immer weiter zu.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung und Wissen der älteren Kollegen wird sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Einzel- oder maximal Zweierbüros. Höhenverstellbare Schreibtische, moderne Technik (Laptop, mehrere Bildschirme, Tablet und Firmenhandy), Betriebsrestaurant, Homeofficemöglichkeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden extra Leute eingestellt, die sich damit beschäftigen. Viele Prozesse wurden bereits erfolgreich umgestellt. Ansonsten gibt es viele E-Fahrzeuge in der Flotte und regelmäßig Zertifikate / Auszeichnungen zum Thema "Nachhaltigkeit".
Gehalt/Sozialleistungen
Basis ist der Tarifvertrag des Bauhauptgewerbes. Darüber hinaus gibt es Weihnachts- und Urlaubsgeld. Individuelle Leistungsprämien und Sonderzahlungen, unabhängig von der Position, sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Prämien für Betriebszugehörigkeit, Hochzeit, Geburt etc.
Image
Intern und extern sehr gut. Man kann mit Stolz sagen, dass man bei Markgraf arbeitet. Die Mitarbeiter stehen an erster Stelle. Bodenständig, steht für hohe Bauqualität und ein gesundes, stabiles Wachstum. Die Stiftung sorgt für Sicherheit. Markgraf wird als Arbeitgeber in der Region immer sichtbarer.
Karriere/Weiterbildung
Egal ob im gewerblichen oder angestellten Bereich, jeder hat die Möglichkeit sich weiterzubilden. Am neuen Standort in Kemnath ist darüber hinaus ein extra Ausbildungszentrum geplant.