Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Waldraff Technologies die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Mitarbeiter im Stich lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Zusammenhalt ist bei den meisten nur gegenüber bestimmten Personen vorhanden, allgemein ist es nicht der Fall
2-Schichtsystem ist schon nicht im Bereich von Work-Life-Balance, samstagsarbeit und manches mal auch Sonntags ohnehin nicht!
Manche Mitarbeiter werden bevorzugt behandelt, dürfen sich sogar die Arbeiten aussuchen während hingegen andere alles vorgegeben bekommen.
Vernünftiges und faires Verhalten ist da ganz weit von entfernt.
Gerechte Aufteilung von Arbeit ist ebenfalls nicht vorhanden, oftmals haben immer die gleichen Personen nur 1 Maschine mit teils langen Laufzeiten, während wenige andere auf 2 Maschinen das soll erfüllen sollen.
Fairness nur von wenigen einzelnen, Vertrauen ist da auch schon deutlich schwieriger durch ständiges herziehen über manch Personen