Mehr Schein als Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Anlage ist sehr schön, alles neu gebaut und freundlich eingerichtet.
Auch ist der ursprüngliche Gedanke, für den das WaldResort mit seiner Mission stehen sollte, ein gut gemeinter, jedoch ist das Management weit davon abgewichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber kümmert sich kaum um seine Mitarbeiter und innerhalb des Managements gibt es viele Intrigen, bei denen einzelne Mitarbeiter automatisch unterliegen müssen. Da dieses Verhalten nicht unterbunden wird, gibt es eine hohe Mitarbeiterfluktuation.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte sich unbedingt um die Mitarbeiter kümmern, deren Aufgaben kennen, diese mit ihnen besprechen und ihre Arbeit wertschätzen. Eine fehlende Unternehmenskultur sollte erarbeitet und auch gelebt werden, ebenso eine klare Unternehmensstrategie und -planung. Außerdem sollte unbedingt eine wertschätzende Kommunikationskultur geschaffen werden, von der das Unternehmen derzeit weit entfernt ist.
Arbeitsatmosphäre
selbstständiges Arbeiten möglich, jedoch ohne Klärung von Aufgaben und Erwartungen
Kommunikation
sehr schlecht, da über Unwichtiges zu viel gesprochen wird, aber wichtige Informationen für den Arbeitsprozess absichtlich vorenthalten werden
Kollegenzusammenhalt
sehr schlecht, da eine die andere ausspielt, Kollegialität, Vertrauen und Zusammenarbeit sind so gut wie nicht vorhanden
Work-Life-Balance
faktisch keine, da die Mitarbeiter zu jeder Zeit einsatzbereit sein müssen und komplett fremdbestimmt werden, selbst freie Tage werden angeordnet
Vorgesetztenverhalten
sehr schlecht, da intrigant, egozentrisch und bestimmend
Interessante Aufgaben
vielfältig und kreativ
Gleichberechtigung
die Mitarbeiterschaft besteht großteils aus Frauen
Arbeitsbedingungen
die Räumlichkeiten sind sehr angenehm, die IT ist jedoch äußerst mangelhaft und erschwert das Arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nach außen wird dies stark propagiert, was jedoch ein Schwindel ist; da keine Sozialkompetenz vorhanden ist, ist das Sozialverhalten innerhalb der Mitarbeiterschaft katastrophal
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen gibt es keine
Image
nach außen sehr variabel
Karriere/Weiterbildung
gute Weiterbildungsmöglichkeiten