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WARIAS 
Steuerberatungs- 
und 
Rechtsanwaltsgesellschaft 
mbH
Unternehmenskultur

Düsseldorf

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WARIAS Steuerberatungs- und Rechtsanwaltsgesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WARIAS Steuerberatungs- und Rechtsanwaltsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WARIAS Steuerberatungs- und Rechtsanwaltsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    100%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Alle sind sehr hilfsbereit und offen. Die Vorgesetzten nehmen sich Zeit und erklären die Prozesse ausgiebig und mit Geduld. Weiterhin wird auch regelmäßig gelobt. Dies wirkt sich allgemein sehr positiv auf die Atmosphäre aus. Regelmäßig frisches Obst, verschiedene Müslivarianten und eine große Getränkeauswahl machen den Arbeitstag noch angenehmer.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Meetings und Absprachen in kleineren Gruppen finden statt. Es wird gemeinsam an Prozessen gearbeitet und diese auch mit dem gesamten Team besprochen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Team herrscht ein harmonisches Miteinander und alle unterstützen sich gegenseitig. Hier wird der Team-Spirit groß geschrieben. Gemeinsame Mittagessen und der regelmäßige persönliche Austausch tragen sehr zum Teamgefühl bei und bezwecken, dass man gern ins Büro kommt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Work-Life-Balance wird hier sehr ernst genommen und auch umgesetzt. Es gibt keine strikte Vorgabe der Arbeitszeiten und das beantragen von Urlaubstagen klappt in der Regel problemlos. Homeoffice ist nach Absprache jederzeit möglich.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man merkt sofort, dass die Kanzlei ein Familienbetrieb ist. Mit Offenheit, Verständnis, aber dennoch einer gesunden Strenge wird das Team zusammengehalten und auch in wichtige Entscheidungen eingebunden.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant.

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