Desillusioniert nach eigenen Erfahrungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Das Gleitzeitmodell
- Die Ausstattung
- Die neusten Kollegen
- Freien Getränke (Bier um Vier)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich kann sich anhand der neusten Posts ein Bild von der Situation gemacht werden.
Verbesserungsvorschläge
- Es sollte sich um ein anderes Ausbildungskonzept gekümmert werden, sich so gut wie alles selbst bei zu bringen, verfolgt nicht dem Konzept der Ausbildung. Natürlich ist Eigeninitiative nötig um eine Ausbildung abzuschließen. Aber Udemy-Kurse reichen da leider absolut nicht aus, zumindest, wenn von einem schnellstmöglich Ergebnisse verlangt werden.
- Weniger ist Mehr. Wenn es etwas zu feiern gibt, oder Grundsätzliche Thematiken besprochen wurden, dann reicht es vollkommen aus sich kurz zu fassen, da am Ende meist die Kernaussagen nach dem spätestens 3 mal angekommen sind. Auch hier bin ich auf die Resonanz Gespannt.
- Zahlt mehr. Keine falschen Versprechungen bezüglich des Gehalts oder sonstigem.
- Lasst alle Azubis zur Berufsschule, ohne dass es irgendwie ausdiskutiert werden muss.
- Eine Lösungsorientierte Geisteshaltung ist nötig um im Leben voran zu kommen, aber wenn man aufgrund der "nicht Reproduzierbarkeit/Individualität" seiner Frage nicht weiter weiß, dann muss es jemandem geben, der sich darum kümmern sollte. Der Ansatz Fragen erst mit 3 Lösungsansätzen zu stellen, ist In sich unlogisch. Entweder ich weiß es irgendwann oder nicht.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist auszuhalten. Agentur Mentalität was durchaus anstrengend sein kann.
Kommunikation
Die Kommunikation ist schwierig. Es wird viel geredet und wenig gesagt. Die Kommunikation untereinander ist durch das Daily und den Email/ Teams verkehr relativ gut. Katastrophal ist die Kommunikation der Führungsebene. Die Führungsebene sei es der Geschäftsinhaber bzw. Führungsebene, werben mit Falschaussagen. In jeglichen Vorstellungsgesprächen wird unteranderem das niedrige Gehalt durch angebliche Leistungsbezogene-Spesen begründet. Nach Absprache aller anderen Auszubildenden kam heraus, dass eine schon gewohnte Masche ist, aber von irgendeinem Geld, wurde nichts gesehen. Die Führungsebene ist sehr bemüht ein Wollendes Umfeld zu beschwören, indem viel zu oft Predigten über Ambitionen und die angebliche in Deutschland verbreitete Bekanntheit gehalten werden. Es wird sich in Meetings stundenlang wiederholt, wonach etliche Mitarbeitet ausgelaugt und gelangweilt sind/waren. Kurz und bündig würde es auch tun. Was unprofessionell wirkt, sind private Whatsapp-Audios des Führungsebene, wenn es auch durchaus per Mail geklärt werden könnte.
Kollegenzusammenhalt
Vor allem die noch relativ frischen Kollegen, die noch nicht vereinnahmt wurden versprühen noch ungekünstelte Freude, was durchaus erfrischend sein kann.
Work-Life-Balance
Wenn du schon das meiste Wissen schon von zuhause mitbringst, dann wirst du auch nicht viel dazu lernen müssen, ansonsten viel Spaß die Inhalte/Fragen Zuhause weiter zu entschlüsseln, da einem Druck gemacht , aber nicht geholfen wird.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten lässt sich gut anhand der zuletzt verfassten Kommentare erschließen. Es wird viel geredet, so viel, dass es einem am ganzen Körper schüttelt. Leider ist das gesagt auch nicht wirklich informativ, sondern meist irgendein Eigenlob oder Wiederholung.
Interessante Aufgaben
Von Anfang an keine Vernünftige Einarbeitung und nicht handelbare Aufgaben, sodass Azubis mit Serverumzügen und weiteren Aufgaben bei denen Azubis Hilfe benötigen könnten alleine gelassen werden. Das führt zu Frustration bei Allen.
Arbeitsbedingungen
Die Standrechner sind auf dem neusten Stand, was auf jeden Fall gut ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Firmenfeiern zu ausgewählten Zeitpunkten. Man kann sich diesbezüglich nicht beschweren.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über dem Mindestlohn und Löhne seid Jahren nicht angezogen. Angebliche Spesen/ leistungsbeszogenes Gehaltskonzept, von dem soviel ich weiß, niemand etwas gesehen hat.
Image
Insofern das selbst gelobte Image dem Entspricht ist das Image nicht schlecht.
Karriere/Weiterbildung
Definitiv ein klassisches Sprungbrett. Keiner der bislang dort ausgebildeten Azubis arbeitet dort mehr.