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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Siehe Kommentare bei Bewertungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Kommentare bei Bewertungen.
Arbeitsatmosphäre
Ich erlebte eine angenehm flache Hierarchie und offenen, freundlichen Umgang mit den Chefs. Kann mich jedoch nur an Kritik, nicht an Lob erinnern.
Work-Life-Balance
Es galten flexible Arbeitszeiten, einmal wöchentlich HomeOffice sowie Teilzeit waren möglich und Überstunden waren nur sehr selten. Urlaub konnte ich immer wie beantragt nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Generelle Einstellung PRO Weiterbildung, meist jedoch zeitlich nicht machbar oder nicht finanzierbar. Wöchentlich stand einige Zeit (Umfang nicht mehr bekannt) für selbständige Weiterbildung zur Verfügung.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung des Gehaltes; jährlicher Inflationsausgleich beim Gehalt, Bonus möglich bei guter Bilanz. Dennoch meines Erachtens unterdurchschnittliche Gehaltshöhe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung und digitales Büro sowie gut ausgestattete Küche. Umwelt wurde auch im Jahresbriefing thematisiert. Es wurden soziale Projekte durchgeführt, die wenig bis keinen Gewinn einbrachten und hauptsächlich dem sozialen Zweck dienten.
Kollegenzusammenhalt
Von einigen wenigen Mitarbeitern abgesehen war das Miteinander von Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft geprägt. Gemeinsames Mittagessen und gelegentlich gemeinsames Frühstücken war üblich.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurde ein älterer Arbeitnehmer beschäftigt, der jedoch bei einer größeren Stellenkürzung entlassen wurde.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhielten sich nicht alle gleich. Einige waren klar, offen, konstruktiv, fair, zugänglich, andere nicht.
Arbeitsbedingungen
Steharbeitsplätze sowie flexible Arbeitsplätze dank Laptops und Docking Stations (von Dell) wurden ermöglicht. Ansonsten ist die Firma mittlerweile in neuen Räumen, die ich nicht beurteilen kann.
Kommunikation
Es gab jährliche Briefings der Mitarbeiter zu den Themen Erfolge, Bilanz, zukünftige Entwicklung etc. Fragen und Wünsche konnten geäußert werden.
Gleichberechtigung
Es wurden zwei weibliche Entwickler (beide mit Kind) beschäftigt, die jedoch bei einer größeren Stellenkürzung entlassen wurden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Projekte, oft mit Mitspracherecht bei Umsetzung und Projektverantwortung.