Auch hochqualifizierte, geeignete und motivierte Mitarbeiter können sehr unzufrieden mit der Geschäftsleitung sein ....
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Auf diesem Portal wird ganz klar geäußert, dass die Unzufriedenheit von Ex-Kollegen wahrscheinlich daher kommt, dass diese Ex-Kollegen nicht klarkamen....dass sie für die Position nicht geeignet waren etc. ....und dass es dann am Ende nicht geklappt hat, was zur schlechten Bewertung hier geführt hat. Ich habe selbst gekündigt und ich kann hier nur für mich sprechen. Ich weiß jedoch, dass es vielen Ex-Kollegen ähnlich ging wie mir: das Problem ist der Kontrollwahn der Geschäftsleitung und nichts Anderes. Ich hoffe, dass auch mein Kommentar hier Raum findet.
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