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2025

100 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

100 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein sehr seriöses Unternehmen, das sich für dich einsetzt um dich weiterzubringen.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Hamburg als Kältemechatroniker beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles klappt perfekt und unkompliziert von der Bewerbung bis zum Bewerbungsgespräch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gute Personalhilfe

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Hamburg als Logistikhelfer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Die Person auf die ich traf schien sehr arogant zu sein

2,1
Bewerber/inHat sich 2019 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Würzburg als Mitarbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ist deren Sache.

Bewerbungsfragen

Warum sind Zeitarbeitsunternehmen immer so arrogant ?,,,


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Nein Danke!

1,2
Bewerber/inHat sich 2019 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Hamburg als Lagerkraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Qualifizierte Personaldisponenten, die Ihr Handwerk verstehen, hinsetzen.

Bewerbungsfragen

Beim hereinkommen wird man als erstes nach dem Personalausweis gefragt, den ich nicht dabei hatte. Die Dame am Empfang fragte mich darauf, ob ich denn überhaupt einen hätte. Ich machte darauf aufmerksam, dass hier zu Lande der Besitz eines Ausweises Pflicht wäre, diesen aber nicht ständig mitgeführt werden müsse. Nach kurzen ausfüllen des Bewerberbogen und Datenschutzerklärung wurde ich bald vom Gesprächspartner aufgerufen. Zum Gespräch selber kann ich nur sagen: Ob ich mit dem Gesprächspartner unterhalten habe oder mit Wand, dass hätte keinen großen Unterscheid gemacht. Trotz vorliegenden Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikaten ist man auf meine beruflichen Wünsche und Kenntnisse kaum eingegangen und man versuchte mir irgendwelche Tätigkeiten aufzudrängen, die überhaupt nicht meinen Fähgkeiten und Qualifikationen entsprachen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Seit meinem ersten Kontakt wurde ich professionell und höflich behandelt.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Hamburg als Speditionskaufmann für Seefracht Import beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Seit meinem ersten Kontakt wurde ich professionell und höflich behandelt.


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Professionalität des Gesprächs

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Unfreundlich hoch 10

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Hanau als für 30 stunden stelle beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wofür gibt es Zeitarbeitsfirmen?
Zeitarbeitsfirmen bekommen zunächst mal Geld dafür damit sie sich für mich einsetzen und eine Arbeit nach meinen Wünschen suchen. Aber falls man nicht den Wunsch 40 Stunden zu arbeiten, und nicht gerade den nächst besten mist annehmen möchte wird man einfach nur abgewimmelt und es wird einfach aufgelegt.
Für mich ist so ein Verhalten mehr als unangebracht, denn man hätte auch so verbleiben können, dass man in Verbindung bleibt falls eine Stelle in dieser Art frei werden sollte.
Aber als ich dies vorschlagen wollte wurde einfach aufgelegt.
Für mich Grund genug mit dieser Firma in keinster weiße zukunftsorientiert zu denken.


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Mein Vorstellungsgespräch

3,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Frankfurt am Main als Produktionshelfer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Befristeter arbeitsVertrag


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Hier mit bewerbe ich mich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Frankfurt am Main als Maschienen und anlagen führer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Gut


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Alles Top und blitzschnell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Frankfurt am Main als Kfm. Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Stärken
  • Wechselgründe

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Freundlich, nett und hilfsbereit.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WEISS Personalmanagement GmbH in Frankfurt am Main als Chemieöaborant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Meine Stärken sind interessiert angaschiert. Pünklich.
  • Meine Schwächen rutine
  • Habe letzten Jahr im Sommer meine Ausbildung zum staatlich geprüften umweltschutztechnischen Assistenten erfolgreich abgeschlossen und bin seit den auf der Suche nach einem Job in meinem Fachbereich.
  • Keine

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Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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