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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Weiss AG aus der Sicht des Vorstands
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Top Räume super ausgestattet, einzig die Lage im Gewerbegebiet bringt einen Stern Abzug.
Image
Wer die Weiss AG kennt kennt sie über die Produkte und die sind für spezielle Kunden mit speziellen Anwendungen das Beste was zu bekommen ist. Ob das image mit der Wirklichkeit übereinstimmt weiß ich nicht.
Work-Life-Balance
Digitale Zeiterfassung mit vielen Spielräumen. Das Management gewährt Freitage und Urlaub eigentlich immer nach Wunsch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Vorstand hat Umweltverfahrenstechnik studiert.
Karriere/Weiterbildung
Man wächst an seinen Aufgaben.
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation ist sehr offen, mobbingähnliche Zustände gibt es nicht. Ansonsten ist Kommunikation individuell verschieden aber immer akzeptiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Was zählt ist das Ergebnis.
Vorgesetztenverhalten
Als Vorgesetzer hier vom mir kein Kommentar.
Arbeitsbedingungen
Räume und Technik sind auf dem neuesten Stand, die Rechnerleistung wird regelmässig aufgerüstet entsprechend der technischen Möglichkeiten.
Kommunikation
Sehr offene Kommunikation in guten wie in schlechten Zeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Kaiserslautern ist nicht der Nabel der Welt, daher in Zahlen weniger als in München, aber es lebt sich auf günstiger.
Gleichberechtigung
Wer was kann, kann was.
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