4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechte Organisation, Katastrophales Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hoher Automatisierungsstand (leider durch Mangelnde Wartung sehr Störanfällig)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeiter, keinerlei Weiterbildung, schlechtes Arbeitsklima und keinerlei Motivation.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sind das Spiegelbild dieses Unternehmens.
Möchten sie ein Erfolgreiches und Zukunftsorientiertes Unternehmen leiten, das Wettbewerbsfähig in seinem Bereich ist, muss zuerst Firmenintern an den Fehler und Problemen gearbeitet werden.
Solange dies nicht geschieht wird sich nichts an der Situation ändern.
Arbeitsatmosphäre
Eine solch schlechte Arbeitsatmosphäre habe ich in meiner Laufbahn noch nicht erlebt und ich spreche für alle Bereiche in der Fertigung. Die Demotivation ist dermaßen groß das selbst die Fertigung darunter Leidet.
Image
Das Image für dieses Unternehmen ist sehr schlecht im Rottweiler Umland. Sie finden kaum noch Personal die Freiwillig in diesem Unternehmen Arbeiten wollen und es werden Ständig neue Mitarbeiter gesucht (siehe Internetseite).
Karriere/Weiterbildung
Leider gab es in meiner Zeit bei der Firma Weisshaar keinerlei Weiterbildung obwohl sie mir bei der Einstellung versprochen wurden. Dies wird scheinbar mit System gemacht, da dies auch anderen Mitarbeiter versprochen wurde, jedoch auch nicht gehalten wurde.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unterdurchschnittlich, es wurden Sonderleistungen jedoch versprochen beim Vorstellungsgespräch, jedoch NIEMALS bezahlt. Somit Jämmerlicher Zahltag und Enttäuschte Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Von Sozialbewusstsein wird nichts gehalten, dieses Unternehmen verschleißt die Mitarbeiter so schnell das sie nicht mehr nach kommen mit Neueinstellungen. Ich verstehe nicht das keinerlei Einsicht zur Motivation der Mitarbeiter aufkommt, den ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeiter!!!
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Mitarbeiter sind sehr auf ihre eigene Arbeit fixiert, angesichts der steht wechselnden Belegschaft ist auch ein guter Zusammenhalt nicht einfach aufzubauen.
Vorgesetztenverhalten
Eindeutiges Manko ist die Pflege der eigenen Belegschaft. Die Leitungsebene könnte in Sachen Menschenführung und Motivierung noch sehr viel dazulernen
Arbeitsbedingungen
Keine eigene EDV für die Fertigung bzw. Mangelnde Ausstattung. DIN A4 Drucker nicht einer in der Fertigung, somit mussten Mitarbeiter in anderen Bereichen ihren Arbeitsplatz kurzzeitig räumen und ggf. nötige Unterlagen am PC erledigen zu können. Zudem ist die Arbeitssicherheit BESORGNISEREGEND, offene Schaltschränke wegen Mangelnder Kühlung in der Halle, Öltemperiergeräte mit Verbrennungsgefahr usw.
Kommunikation
Eine Kommunikation gab es nur im Führungsbereich, die Meinung aus der Fertigung und Verbesserungsvorschläge kamen somit nicht an.
Interessante Aufgaben
Hier muss ich wirklich loben, also viele Interessante Aufgaben und verschiedenste Maschine und Peripherie sind vorhanden. Contra: Leider gibt es wenig bis garkeine Einweisungen und Fortbildungen, daher sehr viel Zubehör defekt durch Fehlbedienung und falscher Handhabung.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Den Arbeitgeberaward bekommt diese Firma NICHT.....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
n.V.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmensführung
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter nicht als Ware sehen
Arbeitsatmosphäre
Ausnahmslos die komplette Belegschaft unterhalb der Führungsebene ist enttäuscht und ohne Arbeitsmoral. Es wurden viele Versprechungen in Form von Lohnerhöhungen öffentlich bekannt gegeben und nicht eingehalten. Der Schuldige war der Arbeiter. So kann kein Vetrauensverhältnis zum Arbeitgeber aufgebaut werden.
Image
Aufgrund der Vorkommnisse, die mitlerweile die ganze Branche mitbekommen hat, wird es schwer neue Arbeiter zu finden. Ich persönlich habe mich nach kurzer Zeit umentschieden und einen anderen Arbeitgeber gefunden. Hier bin ich der fünfte von Weisshaar und alle haben die gleiche Meinung. Es wird mit System eine Firma ruiniert
Work-Life-Balance
Es wird bei den Schichtplänen nicht geschaut, ob man Kinder, Familie oder sonst was hat.
Karriere/Weiterbildung
keine Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier unter dem Kreisschnitt. Ungerechtigkeit inbegriffen. Neue Arbeiter, weniger Qualifiziert und 1 € mehr in der Std.?!? Unlogisch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut kein soziales Bewusstsein. In der Firma werden Menschen gekündigt, wie andere ihr TShirt wechseln. Welcher Arbeiter kann sich privat was aufbauen, wenn er immer mit einem Fuß vor der Kündigung steht?
Kollegenzusammenhalt
häufiger Belegschaftswechsel, somit kaum Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich den Vorrednern recht geben.... Man bekommt dass Gefühl, das "alte" Arbeiter und damit verbundene Lasten schnell "aussortiert" werden müssen.
Vorgesetztenverhalten
Für Arbeiter ein absolut indikutables Verhalten der Führungskräfte. Ich kann den Vorredner recht geben, es wird stets 200 % verlangt vom Mitarbeiter und 10 % gegeben vom Arbeitgeber. Absolut unerfahrene Produktionsleitung, da noch sehr jung.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund der Arbeitsatmosphäre sind die allgmeine Arbeitsbedingungen auch untergegangen. Es macht schlichtweg kein Spaß mehr, wenn 90 % der Belegschaft unmotiviert und enttäuscht ist
Kommunikation
Die einzigste Kommunikation besteht in Form von alltäglichen schriftlichen Arbeitsanweisungen, welches VERBOTE; GEBOTE; ANWEISUNGEN beinhaltet. Treu dem Motto: Verlange nichts...Mach dein Zeug.... und halt deine Klappe !
Gleichberechtigung
Keine Damen in der Führung sagt alles
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Allgemeinen sind Interressant. Jedoch hat man keinerlei Entfaltungsfreiheit.
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Ein Unternehmen wo man beruflich nicht weiter kommt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Getränke werden im Sommer zu Verfügung gestellt. Großer Aufenthaltsraum mit Mikrowelle, Kühlschrank und Kaffemaschine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alte Maschinen zum teil. Die Kräne sind sehr alt und haben ein schlechtes Handling ( Fernbedienungen kaputt).
Parkplätze sind vorhanden nur beim Schichtwechsel sind alle Parkplätze belegt. Vorgesetzte die von sich sehr stark überzeugt sind und dadurch den Mitarbeitern nichts zumuten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter hören! Gleichzeitig den Vorgesetzten auch mal klar stellen das die Mitarbeiter auch was können egal wie viel Berufserfahrung sie haben.
Arbeitsatmosphäre
Zurzeit verschlechtert sich das Arbeitsklima.
Karriere/Weiterbildung
Es bekommen meist nur die Mitarbeiter eine Weiterbildung die schon sehr lange in dem Unternehmen tätig sind. Für neue Mitarbeiter gibt es keine Weiterbildungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Man muss oft nachfragen ob man Sozialleistungen bekommt.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt der Kollegen leider ständiger wechsel.
Vorgesetztenverhalten
Die Personalführung lässt stark zu wünschen übrig. Da viele Mitarbeiter meist von Leihfirmen kommen und meist aus schlechte Deutschkenntnisse besitzen ist es schwierig die geforderte Qualität zu erbringen! Dafür werden dann Mitarbeiter verantwortlich gemacht die dafür nichts können!
Kommunikation
Informationen gibt es meistens nur wenn es Reklamationen gab. Bei guten Tagen bekommt man meist kein Feedback.
Interessante Aufgaben
Arbeit kann meist selbst eingeteilt werden. Aber ziemlich einseitig.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Gibt es nicht mehr
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Weisshaar durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Weisshaar als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.