4 Mitarbeiter:innen, die bei WELOTEC eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,9 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen WELOTEC als Ausbildungsbetrieb weiter, während 2 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Bieten viele Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten an
Hoch kompetent, wenig Zeit, wenig Zusammenarbeit
Lustige Kollegen in meiner Abteilung, in anderen gibt es öfter Stress
Abwechslungsreiche Aufgaben, oft sehr eintönig
Abwechslungsreiche Arbeit und das bemühen das es den Angestellten bei der Arbeit Spaß macht.
Je nach Ausbildung Intervalle in denen man wenig für den Ausbildungsberuf an sich lernt.
Evaluieren welche Berufsausbildung gesucht wird.
Immer positiver Umgang mit den Kollegen, bei Fehlern wird man konstruktiv darauf hingewiesen.
Gute Chance auf Übernahme und Aufstieg.
Standard 40h Woche für Auszubildende, aber mit guter Gleitzeitreglung.
Leicht über dem Durchschnitt.
Ausbilder ist motiviert und bemüht einem fachbezogene, wie auch fachübergreifende Inhalte beizubringen. Man muss aber auch bereit sein mit Eigeninitiative zu lernen.
Abwechslungsreiche Aufgaben und ein gutes Arbeitsklima und eine gute Kaffeemaschine.
Teilweise längere Perioden die nicht immer dem Ausbildungsinhalt widerspiegeln, es wird sich aber immer bemüht Aufgaben die der Ausbildung entsprechen zu finden. Teilweise monotone Aufgaben, aber auch Projektarbeiten und Aufgaben mit eigen Verantwortung.
Größtenteils sehr abwechslungsreiche Arbeit und Aufgaben, in denen man auch viel eigenverantwortlich recherchieren muss. Aber auch monotonere Arbeit, je nach Abteilung in der man grade ist.
Bis jetzt immer sehr respektablen Umgang mit allen Mitarbeitern gehabt.
- fehlender Respekt
- Ausbildung de facto nicht vorhanden
- Es wird viel versprochen, aber nichts gemacht
- Mitarbeiter sehr unzufrieden, hoher Mitarbeiterfluktation
- Wichtige Ereignisse wie z.B dass ein Mitarbeiter geht werden totgeschwiegen, gleichzeitig erwartet man aber, dass nicht getuschelt wird
- Mein Wunsch meine Ausbildung zu machen, wurde als "unverschämt" abgetan
- Führungskräfte brauchen ein Coaching. Sollten Verantwortung für ihr Versagen übernehmen und dafür sorgen, dass Prozesse richtig laufen.
Nicht erwünscht.
Flexible Arbeitszeiten sind da, das System ist aber nicht an die Bedürfnisse angepasst und sehr verbuggt. Billig eingekauft. Rollout wurde unnötig lange gehalten.
Durchschnittlich
Fachfremde die einem mehr oder minder richtig etwas beibringen. Es gab keinen Fachinformatiker in der Firma.
Gegen Ende kam ein sehr geschätzter, kompetenter Kollege dazu, da war es aber leider schon zu spät: Ich habe mich entschlossen mir aufgrund der nicht vorhandenen Ausbildung einen anderen Betrieb zu suchen.
Aufgaben wiederholen irgendwann. Man betreut Produkte, hinter denen man aufgrund der Qualität nicht stehen kann. Die Aufgaben sind fachfremd und sind daher eher lästig.
Fachfremde Tätigkeiten. User Support für die Router. Eher Hotline aus Fachinformatiker Ausbildung. Beim Thema interne Infrastruktur wird einmem oft zwischengegrätscht.
Kaum bis gar nicht vorhanden.
Kommt drauf an von wem. Teilweise sehr unverschämte Sprüche, auch von den Führungskräften.
Klimatisierte Büroräume
Für die Ausbildung ungeeignet, da fehlende Fachleute und Auszubilende als "billige Arbeitskräfte"
Schlechter werdend, da Mitarbeiter unzufrieden und Umsatzzahlen "zu gering"
Wenig Vorgesetzte übernehmen viele Aufgaben, keine Aufstiegsmöglichkeit mit Verantwortungsübernahme
Keine Gleitzeit, keine Flexibilität, wenig Urlaubstage, 40 Std. pro Woche
Unterer Durchschnitt
Fachlicher Ausbilder nicht vorhanden, vorhandener Vorgesetzter hat kein Fachwissen
Keine fachbezogenen Aufgaben, keine Weiterbildung, keine Motivation
Fehlendes Vertrauen und fehlende Betreuung
Theoretisches Aufgabenfeld breit, wird jedoch nicht genutzt
Fehlendes Vertrauen in Leistungen und angeeignetes Fachwissen