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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Macht einen großen Bogen drum!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, fehlende Qualifizierungsmöglichkeiten, Ausnutzen der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Flexible Arbeitszeiten, Firmenwägen (Mitarbeiter mussten auf eigene Kosten mit dem eigenen Auto zu Terminen fahren -> kein Versicherungsschutz!!), mehr Vertrauen, bessere Bezahlung, Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Schwierige Atmosphäre. Leitung streitet vor den Mitarbeitern. Man wird gerne mal vor der ganzen Mannschaft kritisiert. Vertrauen ist erst mal keins da, sondern man wird überwacht. Vertrauen musste man sich schon jahrelang erarbeiten.
Image
Ich persönlich konnte nie ein gutes Wort über diese Firma sagen, da ich dort sehr unzufrieden war. Dies habe ich auch mitgeteilt, aber das wurde ignoriert. Zum Schluss haben alle Kolleg_innen gekündigt. Das spricht für sich.
Work-Life-Balance
Urlaub wurde zwar meistens zum gewünschten Zeitpunkt gewährt, aber die Arbeitszeit war strikt vorgegeben und man durfte davon nicht abweichen (nicht eher kommen, länger bleiben ist natürlich kein Problem...). Auch durften man nur im 30 Minuten Rhythmus gehen, also z.B. 20 Minuten länger bleiben geht nicht, wenn dann 30.
Karriere/Weiterbildung
Die Pflichtschulungen für den Einsatz beim Kunden wurden gezahlt, aber mehr Weiterbildung gab es nicht, da angeblich keine passenden Schulungen verfügbar wären.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt sehr niedrig, Sozialleistungen gab es überhaupt nicht. Gehalt kam auch nicht immer pünktlich, sondern teilweise viel zu spät.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde zumindest einmal etwas an das örtliche Tierheim gespendet.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt war hoch. Da wir alle im selben Boot saßen haben wir versucht wenigstens untereinander ein gutes Verhältnis zu haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Bevorzugt wurden junge, unerfahrene Mitarbeiter eingestellt. Sobald es auf das gebärfähige Alter zuging wurde es schon schwieriger.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits erwähnt wird da gerne vor den Mitarbeitern gestritten. Bei Entscheidungen werden die Mitarbeiter nicht mit einbezogen. Die Vorgesetzten haben sich sehr viele Freiheiten genommen, wobei die Mitarbeiter gar keine hatten.
Arbeitsbedingungen
Elektronik neu, Beleuchtung war auch ok. Allerdings war es im Sommer sehr heiß im Büro. Klimaanlage war nur in den Vorgesetzenbüros, sowie im Hauptteil des Gebäudes vorhanden. Die Mitarbeiter mussten schwitzen.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings gab es zwar, aber der Informationsgehalt war eher mau. Oft wird auch nur die Halbe Wahrheit kommuniziert.
Gleichberechtigung
Männer wurden trotz schlechterer Leistung besser bezahlt.
Interessante Aufgaben
Teilweise - kommt auf das Aufgabengebiet an. Zu den Aufgaben kann auch die Fahrt zum Metzger oder Briefkasten zählen.