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Peter 
Wendel
Bewertungen

19 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 37%
Score-Details

19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erfahrungen bei meinem aktuellen Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Familiäre Atmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Kaffee / Tee gibt's jetzt schon für umsonst, es fehlt aber noch ein Wasserspender über den man sich auch mitgebrachte Flaschen auffüllen kann (dann gibt's kein Thema mit verschwundenen Leergut)

Arbeitsatmosphäre

Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm. Klar wird es auch mal etwas lauter wenn etwas richtig schief geht, aber ein paar Minuten später ist dann auch wieder Ruhe.

Image

Die Firma Wendel hat einen guten Namen und ist für ihre Zuverlässigkeit sowie die gepflegten Maschinen bekannt.

Work-Life-Balance

Die Urlaubsplanung muss direkt am Jahresanfang abgegeben werden. Sollte es Überschneidungen mit Kollegen geben, klärt man das miteinander und es wird eine Lösung gefunden. Selbst kurzfristig benötigter Urlaub ist kein Problem (sofern es sich nicht um Wochen handelt)

Karriere/Weiterbildung

Es steht einem alles offen. Man wird gefragt ob man Interesse an einer Neuen oder zusätzlichen Aufgabe hat, man freut sich aber auch über Pro-aktives vorgehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden, zudem man dies selbst verhandelt. Das Geld wird extrem pünktlich, manchmal sogar etwas früher, überwiesen. Es wird Urlaubs und Weihnachtsgeld bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Absolut vorhanden.... sonst dürften wir z.b. auch keine Ölspur Beseitigung durchführen, diese ist mit sehr hohen Auflagen verbunden. Das Sozialbewusstsein ist sehr ausgeprägt. Ich selbst bin seit über einem Jahr im Krankenstand und habe regelmäßigen Kontakt mit meinem Vorgesetzten (mal ruft er an und mal rufe ich an. Dabei unterhalten wir uns über meine Genesungsfortschritte und aber auch über Neuigkeiten aus dem Unternehmen) Meine Stelle wird freigehalten und bei meiner Wiederkehr auf meine evtl. Einschränkungen angepasst.
Dies findet man nur sehr, sehr selten, vor allem bei solch einer Unternehmensgröße.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen/ Innen ist richtig gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Da ich mit zu den Ältesten gehöre kann ich ruhigen Gewissens sagen dass, ich mich wirklich nicht beschweren kann.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetzten verhalten ist absolut in Ordnung. Es kann tatsächlich auch mal kurz laut werden, aber kurz Zeit später ist es dann auch wieder gut.

Arbeitsbedingungen

In der Hochsaison heißt es schon manchmal Pobacken zusammen kneifen und dann kann es durchaus auch zu Überstunden kommen, wenn es aber dann mal ruhiger ist, ist es nicht unmöglich auch mal früher zu gehen

Kommunikation

Ich finde die Kommunikation wirklich gut, sowohl mit den Vorgesetzten als auch mit den Kollegen/ Innen. Wenn es richtig brummt kann versehentlich auch mal etwas untergehen aber dann wird später darüber gesprochen.

Gleichberechtigung

Absolut vorhanden. Das man nicht die gleichen Rechte wie die Geschäftsführung hat, sollte auch klar sein.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen hat wirklich sehr vielfältige Bereiche und wenn man möchte kann man sich in viele Bereiche einbringen. Es können auch Aufgaben übernommen werden die, einen fordern und auch Verantwortung mit sich bringen, man aber auch sehr viele gestalterische Freiheiten hat. Bei auftauchenden Problemen findet man aber auch dann immer ein offenes Ohr und bekommt Unterstützung.

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Familiärer Arbeitgeber mit viel Abwechslung

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang miteinander, die ständige Weiterentwicklung und Investitionen in den Wachstum des Unternehmen.
Man kann stolz sein, hier zu arbeiten!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Erreichbarkeit und Lage des Firmengelände

Verbesserungsvorschläge

Mehr Werbung machen, dass der Betrieb besser wahrgenommen wird.

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlicher Umgang unter den Kollegen, natürlich gibt es in jedem Team auch mal Stress.

Image

Wird in letzter Zeit viel getan für die Wahrnehmung nach aussen.

Work-Life-Balance

Als Dienstleister wird es auch mal stressig aber durch das Schichtmodel gibt es klare Arbeitszeiten. Im Frühdienst habe ich um 15:30 Uhr Feierabend, da kann man noch was unternehmen!

Karriere/Weiterbildung

Auf Grund der Betriebsgröße und Aufgaben begrenzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Habe ein gutes Gehalt, dass immer frühzeitig bezahlt wird und zusätzlich einen PKW mit Fullservice!

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein starkes Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind bunt gemischt von 19-64 und jeder hilft jedem.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal ziemlich klare Worte aber genauso schnell ist das Thema dann vom Tisch. Es kann über alles gesprochen werden

Arbeitsbedingungen

Alles da was mach braucht und wenn man etwas neues möchte oder etwas fehlt, wird es bestellt. Manchmal etwas zu viel Süßigkeiten ;-)

Kommunikation

Kurze Entscheidungswege, jeder spricht mit jedem. Wenn es etwas zu klären gibt, setzt man sich zusammen an den Tisch.

Gleichberechtigung

Alle sind gleich!

Interessante Aufgaben

Mehr Abwechslung geht kaum. Ich arbeite auch gerne mal bei den Kollegen im Transport mit, habe ständigen Kundenkontakt. Durch die vielen Arbeitsbereiche wird es nie langweilig!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Holger StahlGeschäftsführer

Vielen Dank!
Es freut mich, dass uns ein aktiver Mitarbeiter Feedback gibt und seinen Arbeitsplatz positiv bewertet.
Natürlich nehmen wir auch diese Bewertung zum Anlass uns zu verbessern, um unsere Mitarbeiter langfristig zu binden.
Wir sind stolz, dass wir gemeinsam mit unserem guten Team gut durch die schwierigen letzten Jahre gekommen sind.
Dies kann man nur gemeinsam schaffen!
Unser Unternehmen hat sich durch mehrere Standbeine als sehr Krisenstabil erwiesen.
Wir sind offen für Feedback und möchten uns gemeinsam mit den Mitarbeiter entwickeln, um auch in Zukunft gemeinsam erfolgreich u sein!

Lieber nicht

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Viele frustrierte Gesichter im Kollegium

Kollegenzusammenhalt

die meisten Kollegen die ich hatte, haben nach 1-2 Monaten gekündigt

Vorgesetztenverhalten

Man wir angeschrien wenn man sagt, dass man krank ist und nicht arbeiten kann


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Holger StahlGeschäftsführer

Wirklich schade!
Wir pflegen im Betrieb eine offene Kommunikation und fordern schon im Vorstellungsgespräch die Bewerber auf, immer das Gespräch zu suchen, um Unstimmigkeiten zu vermeiden.
Hier zu versuchen dem Unternehmen einen Schaden zuzufügen, ohne die Themen anzusprechen ist kein guter Stil.
Unser Bestreben ist es Lösungen zu finden!
Einem ehemaligen Mitarbeiter, der seinen Aufgaben nicht gewachsen war, wurde eine andere Stelle angeboten, um eine Chance im Unternehmen zu haben.
Die Mentalität hat sich leider verändert, dass sich in den immer länger werdenden Lebensläufen zeigt.
Durch einen Generationswechsel in der Geschäftsleitung hat sich die Wertschätzung und Mitarbeiterführung deutlich verändert.
Es wurde für die Work-Life-Balance eine Schichtmodel eingeführt, um die Arbeitszeiten im Sinne der Mitarbeiter angenehmer zu gestalten (7-15:30 und 8:30-17).
Verdiente Mitarbeiter erhalten einen kostenfreien PKW zur privaten Nutzung, es wurde eine große Halle gebaut um bessere Arbeitsbedingungen zu schaffen, der Fuhrpark wird komplett auf neue Fahrzeuge umgestellt, ein kostenloser Kaffeeautomat steht zur Verfügung, 30 Tage Urlaub, es wird sehr viel getan um Wettbewerbsfähig zu sein und gute Arbeitsbedingungen zu bieten.
Für angebrachte und offene Kritik sind wir immer offen, um gemeinsam Lösungen zu finde.

Es ist Vorsicht geboten

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wissen alles besser schreit nur rum es wird alles so gedret wie sie es gerne wollen auch wenn man recht hat.

Verbesserungsvorschläge

Nichts Gute


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sucht euch was Anderes! Die positiven Bewertungen sind sehr wahrscheinlich von einem Teamleiter.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nix nennenswertes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sucht lieber weiter!

Verbesserungsvorschläge

Der Fisch stinkt immer vom Kopf her - oft sind nicht die Mitarbeiter das Problem sondern die Probleme werden vom Kopf gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind nett und unterstützen sich. Allerdings ist meiner Meinung nach der Umgangston mit Mitarbeitern eher laut und respektlos ganz egal ob es auf dem Hof, Werkstatt oder im Büro ist. Junge Eltern oder allein erziehende könnten meiner Meinung nach Steine in den Weg geschmissen bekommen da die Arbeit immer vor geht. Bei der Firma Wendel bekommst du nix geschenkt oder groß Hilfe - es sei denn du bietest was als Gegenleistung (zu Gunsten der Firma). Manchmal kommt man sich vor wie ein persönlicher Depp vom Dienst. Meiner Meinung nach musst schön die Drecksarbeit machen oder das, worauf andere keine Lust haben. Überstunden ohne Ausgleich. Viel Gerede ohne Taten.

Image

Meiner Meinung nach hatte die Firma mal ein gutes Image! Die Zeiten sind aber rum! Mitarbeiter sprechen nicht sehr häufig positiv über die Firma und bedauern jeden, der ein Bewerbungsgespräch bei dieser Firma hat.

Work-Life-Balance

Als Mitarbeiter hat man nicht so eine tolle Work-Life-Balance. Im Büro bleibt man häufig länger. Als Dank für die stressige Zeit und Überstunden bekommt man eine Packung Pralinen anstatt einen Zeitausgleich o.Ä. Zeiten werden im Büro nicht erfasst. Länger bleiben wird erwartet und früher gehen nicht gerne gesehen. Dafür können Führungskräfte während der Arbeitszeit einkaufen, zum Pferd gehen oder erledigt private Sachen wie z.B. Arbeiten an privaten Häusern oder sowas.

Karriere/Weiterbildung

Meiner Meinung nach gibt es nicht wirkliche Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten es sei denn, du übernimmst neue Aufgaben die u.U. eine größere Verantwortung beinhalten und bekommst dann nicht mehr Geld angeboten. Du musst dich selber um ein Gespräch bemühen und hoffen, dass es eine Honorierung gibt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist nicht sehr hoch. In der Branche wird mehr bezahlt. Es gibt auch keine modernen Modelle wie Gleitzeit, Altersvorsorge, Obst und Wasser am Arbeitsplatz. Urlaub ist auch ein mühsames Thema. Bis man den genehmigt bekommt, kann es schon mal Februar/März im neuen Jahr werden. Allerdings wird das Gehalt pünktlich gezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kenne kein soziales Engagement oder irgendein besonderes Umweltbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen helfen einem meistens

Umgang mit älteren Kollegen

Habe schon besseres erlebt. Gibt auch keine Anerkennung für Mitarbeiter die schon länger im Unternehmen sind. Ältere Mitarbeiter müssen das gleiche leisten wie jüngere.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt meiner Meinung nach keine klare Struktur. Auf einem Zettel steht zwar was aber im Endeffekt entscheidet einer und ab und an auch ein Anderer. Wenn die zwei nicht da sind, mischen sich zwei Weitere ein, die dann alles über den Haufen schmeißen. Wenn man dann seine Anweisung erledigt, kommt es schon vor, dass man dann von den ersten Zwei einen Anschiss bekommt. Man weiß ja nicht auf wen man hören soll. Meiner Empfindung nach könnte es sogar vorgekommen, dass Vorgesetzte abstreiten irgendwas gesagt zu haben und reiten einen dann schön in die Scheiße damit Sie nicht schlecht dastehen.

Arbeitsbedingungen

Büro im Container. Büroausstattung ist nicht so aktuell. Man kann zwar seine Arbeit einigermaßen machen, allerdings gibt es hier keine Moderne Ausstattung wie rückenschonende Stühle, höhenverstellbare Tische oder moderne Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit o.ä.

Kommunikation

Meiner Meinung nach wird alles zerredet... geredet und geredet. Heute so und morgen anders und wenn was schief geht, weil einfach keiner eine Entscheidung treffen will oder sie einfach mal trifft, dann ist die Laune im Keller. Jeder sagt was anderes.

Gleichberechtigung

Man fühlt sich wie die zweite Klasse die froh sein kann überhaupt da arbeiten zu dürfen.

Interessante Aufgaben

Keine interessante Aufgabe und macht meiner Meinung nach auch nicht wirklich Spaß weil man schwer persönliche Erfolge feiern kann (Heute so, morgen so - der eine will es so, der Andere eben anders)

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Ich finde meine Arbeit toll, immer abwechslungsreich und spannend.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Work-Life-Balance

Der Urlaub , 30 Tage!!! wird weit im Voraus geplant, somit findet man immer eine Lösung.
Die Arbeitszeiten sind fair, geleistete Überstunden werden mit einem Aufschlag vergütet.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird fair bezahlt, es werden sogar Überstunden mit einem Aufschlag bezahlt und wir haben 30 Tage Urlaub. Das gibt es nicht mehr oft!

Kollegenzusammenhalt

Jeder kann sich auf jeden Verlassen

Umgang mit älteren Kollegen

Bei uns arbeiten Kollegen von Jung bis „alt“.

Arbeitsbedingungen

In meinem Bereich ist es sehr abwechslungsreich, unsere Fahrzeuge sind top in Schuss und das macht Spaß. Es wird viel gemacht dafür.

Kommunikation

Es wird alles offen kommuniziert

Gleichberechtigung

Hier wird kein Unterschied gemacht

Interessante Aufgaben

Das ist super, sollte man etwas benötigen was das arbeiten erleichtert wird es angeschafft.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

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Besser nicht

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Image

Überall hört man nur schlechtes

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit zur Weiterbildung. Bei allen Schulungen wird nicht nach den Vorgaben der BG gearbeitet

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig für die gestellte Arbeit


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Eigentlich nicht schlecht.....

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen sehr gut. Ob Werkstatt oder Fahrer, die vestehen sich alle gut.

Image

Hat einen guten Ruf.

Work-Life-Balance

Wenn der Arbeitstag lang ist, bleibt nichts mehr. Kurzfristig geht schon mal nix.

Kollegenzusammenhalt

Die halten zusammen wenn es um die Wurscht geht.

Umgang mit älteren Kollegen

Konnte nicht klagen.

Vorgesetztenverhalten

Mal so, mal so....sehr Tagesform abhängig

Arbeitsbedingungen

Alles geordnet, sauber und mit Struktur.

Kommunikation

Könnte besser sein.

Interessante Aufgaben

Viel draußen, verschieden Baustellen. Mal nen Kran, mal ne Bühne...jeden Tag was anderes.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Super Ausbildung!

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde es gut das es so familiär ist, wodurch ein tolles Arbeitsklima herrscht. Es wird darauf geachtet das es einem am Arbeitsplatz gut geht und vor allem wird man jeder Zeit bei Fragen unterstützt.

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind super nett und wollen immer das Beste für Ihre Lehrlinge.
Bei Problemen oder Fragen kann man jeder Zeit mit Ihnen reden und gemeinsam eine Lösung finden.

Spaßfaktor

Durch das Familiäre ist es sehr locker und spaßig. Nicht nur unter den Kollegen werden Witze gemacht, auch zwischen Chefs und Mitarbeitern werden immer wieder Witze gemacht.

Aufgaben/Tätigkeiten

Meine Aufgaben sind jeden Tag vom Grund das Gleiche, dennoch ist es jeden Tag interessant und spannend, da man nie weis was alles zum bearbeiten kommt. Durch die zusätzlichen Aufgaben, die man immer wieder von den Ausbildern bekommt wird der Alltag abwechslungsreich und man fühlt sich gefördert.

Respekt

Respekt wird sehr groß geschrieben. Alle gehen mit allen respektvoll um und wenn es untereinander doch mal Unstimmigkeiten gibt, kann man diese auch mit den Chefs gemeinsam klären.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Variation

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Lasst bloß die Finger davon!!!

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirst von einer Sekunde auf der anderen entlassen, ohne das du weisst warum. Falls man was gemacht haben soll, fragt man nicht einmal. So was nennt man Vorverurteilung! Keine Erklärung möglich. Verurteilt und Abschuß, egel ob man arbeitslos oder Hartz IV wird. Von Verantwortung ist hier in dieser Firma nichts zu finden.

Verbesserungsvorschläge

Ist dort vergebens, weil nur Familie recht hat!

Arbeitsatmosphäre

In der Geschäftsführung und Büroabteilung fast nur die Familie beschäftigt. Diese bringen Dir nichts bei und erinnern dich immer wieder daran was du falsch machst. Die Angestellten haben Angst ihre Meinungen zu äußern, da Familienangehörige alles weiter geben. Und Vorsicht ist geboten bei gewissen Mitarbeitern, diese lassen neue Mitarbeiter dumm sterben, damit man keinen Vorteil hat und nicht der nächste ist der gekündigt wird.

Work-Life-Balance

ausgeglichen, kommt auf die Saison an.

Karriere/Weiterbildung

nicht angeboten

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war unterste Grenze. Aber wichtig ist, das Gehalt und Wochenstunden festgehalten werden im Vertrag. Danach auf mündliche Absprachen anzusprechen kann man dort vergessen.

Vorgesetztenverhalten

Keine Meinung erwünscht.

Arbeitsbedingungen

Hab schon schöneres gesehen als Container Büro`s

Kommunikation

Keiner will dir was richtig erklären weil jeder seinen Vorteil sucht. Bist auf dich alleine gestellt

Interessante Aufgaben

Wenn du im technischen Bereich bist schon.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Peter Wendel durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Peter Wendel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Peter Wendel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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