3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlimmer geht's nimmer. Das Unternehmen hat sogar ein zweites Profil erstellt, um die schlechten Bewertungen zu umgehen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Muss sehr langen nachdenken.... nichts eingefallen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den Leuten. Die GL kennt nur den Weg mit der Peitsche.
Verbesserungsvorschläge
Das Klima verbessern, die Mitarbeiter besser behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre sehr schlecht und wird noch von der GL negativ verstärkt.
Work-Life-Balance
Die GL sagt spring, der Rest fragt wie hoch.
Kollegenzusammenhalt
Einzeln noch vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzten sind schon gegangen worden, die GL ist die einzige Instanz die anschafft.
Kommunikation
Nur die GL kann kommunizieren, alle anderen müssen nur zuhören.
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Wahrscheinlich schlimmster Arbeitgeber in der Umgebung
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
GL auswechseln
Arbeitsatmosphäre
Arbeit ohne Atmospähre...
Die GL schreit gerne die Mitarbeiter an und droht jeden zweiten Tag jemanden zu kündigen. Das Wort "Abmahnung" fällt in jeder zweiten Besprechung.
Kein Feedback sondern nur negative Kritik, deshalb traut sich kein Mitarbeiter mehr Initiative zu zeigen.
Die GL hat weder einen technischen noch einen kaufmännischen Backround, keine Ausbildung, kein Fachwissen und das merkt man jeden Tag.
Image
Das Unternehmen ist in der Umgebung schon für das schlechte Klima bekannt.
Work-Life-Balance
Die GL kümmert sich nicht darüber, ob die Mitarbeiter Urlaub haben oder nicht.
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Bereichen gibt es noch einen Zusammenhalt, aber insgesamt herrscht das Prinzip des Dschungels.
Vorgesetztenverhalten
Leider kann man nicht gar keinen Stern vergeben.
Sogar um Haare zu schneiden muss einer 3 Jahre in die Ausbildung, aber ein Geschäftsführer kann wohl einfach so werden.
Die GL führt nicht die Mitarbeiter sondern treibt sie an und gerne auch mit Peitsche.
Es wird geschriehen, gedroht, kritisiert, Lob ist hier ein Fremdwort.
Kommunikation
Kommunikation in diesem Unternehmen ist wie die Einbahnstrasse und geht nur in eine Richtung. Die GL hört nicht auf die Mitarbeiter, trotz der fehlenden technischen und wirtschaftlichen Kenntnisse.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Geld passt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wepuko Pahnke durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden Wepuko Pahnke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wepuko Pahnke als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.