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Wergona 
Schokoladen 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wergona Schokoladen die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wergona Schokoladen
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Wergona Schokoladen
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ganz grausam…Kollegium größtenteils untereinander falsche Mine und zum Chef laufen anstatt menschlich miteinander zu reden,selbst fast Rentner (auch weiblich) verhalten sich wie die Axt im Walde,Aggressiv verhalten sie sich auch schnell wenn ihnen etwas nicht passt.Viele Saisonarbeiter aus Polen die weder Deutsch geschweige denn englisch sprechen können,ERSCHWERT die Kommunikation und das Zusammenarbeiten liebes Managment ;)
Mitarbeiter machen einen extrem gestressten und Überforderten Eindruck…Es herrscht dort leider eine gewisse Gesinnung im Großteil der Kollegen(Ost) was nun auch nicht wirklich pluspunkt für die Firma ist oder zu etwas gutem beiträgt

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Überhaupt nicht gut-man selbst rennt wegen jeder Kleinigkeit 10 mal hinterher und es werden Sachen verbummelt vom Büro oder Schichtleitern…direkt am ersten Tag…es werden sich einfach Sachen dazugedichtet von “Obrigkeiten” und es herrscht viel solange ich besser dastehe ist alles in Ordnung.

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Bis auf ein paar ausnahmen (wovon größtenteils die Firma schon verlassen hat) die noch Menschlichkeit besitzen und wissen wie man sich anständig verhält kann man hier definitiv nichtmal 1 Stern geben…

2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schichtarbeit halt…und pausenzeit wird natürlich draufgepackt

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich weiß um ehrlich zu sein nicht wer dort sich für manche Personen so einsetzt dass sie manche Positionen bekommen…denn etliche Positionen sind einfach Fehl am Platze…hatte ja schon Thematisiert dass sich gerne was aus dem Kopf zusammengereimt wird und sich nur darum bemüht wird MEHR WARE MEHR WARE MEHR WARE das wars.

3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man nicht auf Knien rutscht hat man tatsächlich manchmal abwechslungsreiche Aufgaben ob diese Aufgaben jetzt so toll sind ist eine andere Frage aber es gibt schlimmeres tatsächlich mal.

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