2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Teams, Menschlichkeit der Kollegen. Die HO-Möglichkeit.
Mangelnde Verbindlichkeit gegenüber Mitarbeitern (Gehälter, Weiterbildung, HO, Workations) und Kunden (Angebotserstellung, Einhalten von Budgets und Zeitplänen, Qualität der Schulung). Willkürlichkeit, mangelnde Fairness, keine Wertschätzung, keine wertschöpfende Kommunikation, überspannte Egos in der GF, viele leere Suggestionen. Die Liste kann noch endlos fortgeführt werden.
GF austauschen. Mindestens 2 von 3
Die Mitarbeiter sprechen realitätsnah, aber negativ über das Unternehmen.
Man wird erst im Glauben gelassen, Weiterbildung sei erwünscht, Anreize, Ausgleich oder Förderung gibt es keine.
Für die Branche und die Location sind die Gehälter nicht angemessen hoch. Betriebliche Altersvorsorge ist mit einem so geringen Gehalt kaum möglich. Neben dem Deutschland Ticket gibt es keine weiteren Benefits.
Spielt nur eine untergeordnete Rolle
Ok
Bestens, solange man im HO bleibt. Ansonsten ist der Lärmpegel Recht hoch und die Temperaturen wenig kontrollierbar. Im Sommer zu heiß, im Winter zu kalt.
Ok